【轉工跳槽】拒絕Offer應否提及搵到工?HR咁樣講⋯
正所謂「有意栽花花不發,無心插柳柳成陰」,有時你不是渴求找到工作,就會收到不同公司的面試邀請或Offer,這可算是「甜蜜的煩惱」。決定後,是另一個煩惱就開始,到底你應否跟公司坦誠,拒絕Offer的原因是找到另一份工作?
人力資源專家Johnny C. Taylor Jr.在美國網上媒體USA Today,為打工仔職場解答疑難。有打工仔指收到不同的Offer,不知道在拒絕的時候,應否坦誠自己已經有所決定,讓他感到非常頭痕,因此向Johnny求助。
延伸閱讀:【金像獎背後】為投入演員身份辭任DJ 《殺出個黃昏》鍾雪瑩:想對喜歡的事情負責任
延伸閱讀:【金像獎背後】由美術指導到首次執導《好好拍電影》 文念中紀錄香港轉變
保持禮貌及專業
Johnny指出,普遍情況下最顯而易見的方法,就是直接拒絕Offer,不做任何解釋。不過,要是你希望與公司保持良好關係,你可以先有禮及專業地向公司團隊道謝,指自己希望未來會有更好的會與他們合作,並且讓他們知道,這是一個艱難的決定,經過反覆思量後,決定拒絕這次Offer。
不過事主的情況比較特別,皆因他是收到公司內部兩個部門的工作邀請,向他提供Offer。Johnny認為兩個Offer都是來自內部,將現實的狀況告訴他們,並沒有甚麼壞處可言,事主只需恭敬地告訴另外一方,拒絕的原因是希望盡快過渡到另一個部門,適應新的職位及環境就好,絕對是一個正當的理由。在最後,Johnny強調拒絕Offer並不容易,但積極坦率的表現,會令對方留下好印象,求職者或打工仔能從中受益。
拒絕Offer的時候,要注意甚麼?(點圖了解更多)
即睇10個加薪談判技巧:
延伸閱讀:【星級斜槓族】《全民造星IV》咖喱黃雅慧專訪 16歲曾有入女團機會 棄醫生高薪厚職追夢 「完全無後悔!」
延伸閱讀:【廚師奮鬥史】入行逾30年從「𡃁仔」變成主廚 凱悅軒黃皓勤:缺乏人才或導致粵菜技術失傳