【新手HR必睇面試攻略】見工唔識點in人?10個給入門面試官的面試建議(內附50條常見面試問題)

【新手HR必睇面試攻略】見工唔識點in人?10個給入門面試官的面試建議(內附50條常見面試問題)

【新手HR必睇面試攻略|50條常見面試問題】坊間有很多教求職者準備CV、備戰見工的貼士,卻很少文章教授面試官如何「In人」。雖然上司有一定工作經驗,不過未必試過「In人」,對面試過程、問題、態度不甚了解。如果你是新晉管理層,即將要負責招聘新員工,以下10個面試入門建議可能幫到你。

延伸閱讀:【見工面試】怕HR起你底?求職者見工前必做N件事

按圖了解10個給入門面試官的建議:

新手HR必睇|10個面試建議

建議1︰面試前仔細閱讀CV

面試官最低限度也要在面試前閱讀一次應徵者的履歷,以免令對話內容無法聚焦,不能準確地了解對方與職位的適合程度。甚至問了一些與應徵者完全無關的問題,影響公司專業形象。

建議2︰面試前設計好內容

面試目的當然是甄選出最適合的人,因此在面試前要大概想好問題,包括職位所需的技能、過往工作經驗等,還可按需要加入Written Test。

建議3︰面試當日切勿遲到

試過有面試官忘記面試安排或遲大到,結果要應徵者等候多時,甚至白行一趟。這個情況不但令應徵者感到極不尊重,而且會對公司投射出負面印象。

建議4︰面試期間互相尊重

不要認為應徵者被你低一等,大家都是平等的。在面試時不要妄加評論,以為自己是上司,就有權否定對方,甚至「指教」他人。

建議5︰感謝應徵者前來面試

正所謂「你揀人,人揀你」,面試官應感謝應徵者給公司機會,為公司作出貢獻。如果你希望人才進入公司,卻以對方配不上自己的態度來進行面試,相信沒有人能忍受這種屈辱。

建議6︰不要問對方私人問題

這是對應徵者最基本的尊重,不要問對方與工作無關的私人問題,例如面試者的婚姻、家庭、宗教等。

建議7︰不要胡亂評論對方

不要在面試時,胡亂評論對方的外表、學歷、經歷等條件,即使他的條件不夠好,,也不必當場令人難堪。不要為了顯示自己的優越感,而踩低對方。

建議8︰不要把嘲笑當成幽默

如果有冒犯對方,在道歉時請不要故作幽默,而是展現自己的誠意。幽默感是用來調侃自己,不是嘲笑別人,在別人的傷口上灑鹽只會顯得低俗。

建議9︰不要向外公開面試過程

萬一對方表現不好或有不愉快的事,也不要到對方的社交平台,或在討論區上大肆宣揚。這個行為不但缺德,隨時會引起公司的公關災難。

建議10︰真誠交流

一場面試沒有對錯之分,重點應在於營造出互相交流的機會,真誠地表達對職位及行業的願景。不妨可以「打開心窗說亮話」,才可找到能長遠合作的人才。

面試官要拿捏好分寸,否則可能會出現以下的奇怪面試經歷。

延伸閱讀︰HR同求職者有期望落差?

50條HR常問的問題

題型1:想知求職者真正能力

  1. 你有何優勢?
  2. 你有甚麼弱點?
  3. 假如我現在致電給你前上司,問他你有何須改善的地方,你認為他會如果回應?
  4. 我們為甚麼要僱用你?
  5. 你心目中的夢想工作是甚麼?
  6. 試舉出一個你最引以為傲的成就。
  7. 你最拿手的東西是甚麼?
  8. 你能做到甚麼別人做不到的事嗎?
  9. 請說說你曾經犯過的錯。
  10. 你遇過最大的挫折是甚麼?
  11. 你願意重新開始嗎?
  12. 告訴我3件前主管希望你改進的事。
  13. 遇到困難時,你會如何處理?
  14. 遇到盛怒的客戶,你會如何處理?
  15. 你會如何處理工作上的壓力?
  16. 你有領導經驗嗎?可否介紹一下?
  17. 你有否參與工作或職責以外的任務?
  18. 為甚麼在xxx和yyy這段期間內,你的工作表現會有這麼大差距?

題型2:想知求職者有冇心返工

  1. 你怎樣得知這份工作?
  2. 你為甚麼對我們公司有興趣?
  3. 你對本公司有甚麼認識?
  4. 我們公司的競爭對手是誰?
  5. 你對本公司的產品及服務有何意見?
  6. 你認為本公司的發展前景如何?
  7. 你認同本公司的宗旨和理念嗎?為甚麼?
  8. 如果我們聘請你,你預期上任後30天/ 60天/ 90天,可達成甚麼目標?
  9. 未來5年和10年內,你有何職涯規劃?

題型3:求職者是否適合你公司

  1. 你為甚麼會辭職?——相關追問包括:公司有沒有留你?為甚麼加人工都走?
  2. 你前上司有甚麼優點及缺點?
  3. 你期望的薪酬待遇是多少?
  4. 你一周會工作超過40小時嗎?
  5. 假日或周末時,你會工作嗎?
  6. 你願意出差嗎?
  7. 你的主管會怎麼描述你?
  8. 說說你和主管意見不合的時候。
  9. 你是位領袖或是跟隨者?
  10. 你傾向團隊分工,還是獨立工作?(妙答法)
  11. 你認為你最令同事生氣的地方是甚麼?
  12. 你認為哪類人最難相處?你如何面對他們?
  13. 哪種工作環境讓你最舒服稱心?
  14. 你會如何解僱一個人?
  15. 這個行業中,你最喜歡和最不喜歡的是甚麼?
  16. 甚麼能夠激勵你?
  17. 你每朝起身的動力是甚麼?
  18. 你如何形容自己?
  19. 誰是你的人生導師?
  20. 你的興趣是甚麼?
  21. 請介紹一本你最近看過消閒的書。
  22. 你最喜歡的甚麼類型的網站?
  23. 職場上,甚麼最讓你不舒服?

延伸閱讀:【見工失敗經驗】面試HR勁讚符合公司要求 最後無回音 打工仔︰成日畀假希望我

延伸閱讀:【見工面試】HR出招聘廣告被網民嘲無腦︰要大學畢業但人工低過大專生?!

⏩⏩  大把兼職、散工、前線好工等緊你!即用「搵工快」WhatsApp 搵工  ⏪⏪

搵好工,快啲下載CTgoodjobs手機APP啦!

⏩⏩  需要請人?立即刊登招聘廣告!  ⏪⏪

Advertisement

Look out for further updates on our Facebook fan page!

Related Articles

  • 【求職天書|面試問題攻略】見工被問上一份工離職原因 6大模範答案得HR歡心(內附提升面試成功率方法)

  • 【好上司】如何留住人才?盤點好上司不會犯的10大錯誤 助你收服下屬的心!

  • 【職涯規劃】想人生下半場一帆風順 40歲前要做好呢3大職涯決策

  • 【面試經歷】求職者問一條問題 即被HR以私隱為由拒絕回答 網民:似係你有問題喎

  • 【搵工疑難】Expected Salary開低咗點算好?求職者提出1做法被網民阻止:觀感好差!

  • 【庹縮老細】打工仔用員工福利照MRI遭拒 老細列1理由質問點解要用員工福利 網民:建議報勞工處!

  • 【職場二選一】升職VS加人工?打工仔苦惱職銜重要還是錢財更實際 網民態度一面倒!

  • 【職場熱話】上司二選一!精上司VS蠢上司?網民:兩個都可以跣你一鑊甘!

  • 【00後職場】返兼職後不願再做全職工作 00後事主:慣咗彈性返工時間 但只返兼職有1個致命缺點!

  • 【求職面試】打工仔見工面試提早半個鐘到 竟然畀HR叫走人唔使再In?

Jobs You Maybe Interested In

刊登招聘廣告
;
Follow CTgoodjobs for the latest career news, hot topics and recommended jobs!
Maybe Later Follow