【一年一檢】倡最低工資增至每小時$46 政府統計處︰現有1.4萬人領$37.5
CTgoodjobs' Editor
【香港經濟日報專訊】政府於去年宣布凍結最低工資水平在每小時37.5港元,上月開始就明年檢討水平進行諮詢。港九勞工社團聯會昨表示,最低工資應增至每小時46元,檢討周期應縮減到「一年一檢」。
按圖即睇2021年18區家庭月入中位數︰
延伸閱讀︰【求職攻略】搵工變失財?網上求職騙案常見特徵及防騙貼士一文睇晒
資方指40元屬合理水平
身兼勞工界立法會議員的勞聯秘書長周小松說,現時領取最低工資的人數不多,對企業營運成本帶來的壓力相信較輕微。
中小型企業聯合會永遠榮譽主席劉達邦認為,最低工資早前凍薪,現時經濟轉好下增加,可以理解,但認為增至46元幅度較高,40元屬合理水平。
勞聯立法會議員周小松指,最低工資跑輸綜援金額,現時領最低工資的工人,以每日工作8小時計,月薪只有7,800元,低於兩人家庭綜援金的9,658元,質疑目前最低工資水平令基層難有尊嚴地生活。
對於有商界質疑提升最低工資將起漣漪效應,引致公司薪酬架構整體上升,負擔大增。周小松指,根據統計處最新數字,現時只有約1.4萬人領取37.5元的最低工資,相信即使上調最低工資,亦只會對企業營運成本帶來輕微壓力。
劉達邦說,若最低工資一次過增加到46元,影響到的人數將非常多,企業開支亦會增加。他又說,現時領取最低工資的工作如保安,不少是由長者擔任,但如果最低工資上漲,或許會令更多年輕人來應徵,變相令底層收入減少,甚至失業。
按圖即法定假8年內增至17日 最先可以放邊日?
延伸閱讀︰【經濟復甦】疫後公司大量增聘人手 數碼轉型令IT成熱門
責任編輯:吳文曦
CTgoodjobs is Hong Kong’s leading recruitment platform. Our editors brings you the latest salary trends, interview tips, and professional courses. We provide comprehensive career insights to help you navigate career transitions, break through bottlenecks, and stay ahead in the workplace!




Follow CTgoodjobs for the latest career news, hot topics and recommended jobs!