【GenZ返工】近半Fresh Grade 寧願裸辭都唔返Office 調查揭00後唯一妥協條件!
CTgoodjobs' Editor
自新冠疫情爆發以來,全球不少在寫字樓工作的打工仔已適應在家工作(WFH)的遠距模式,或每週僅回公司一兩天的混合工作模式。然而,疫情消退兩年多後,企業陸續要求甚至強制員工重返辦公室,卻引發打工仔強烈不滿。近期一項新調查顯示,若僱主強制員工全面回辦公室上班,約半數在疫情期間入職的職場新人寧願辭職。在數年的WFH潮流中,職業生涯不到5年的年輕員工,已在自家睡房裡熟練掌握企業運作的方式。
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除了要求彈性工作,混合世代還希望辦公室工作能確保「非辦公時間不受上司打擾」。去年,英國政府推出「關機權」(Right to Switch Off)法案,禁止僱主在工作日結束後向員工發送訊息。
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