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【職場新觀念】近半Z世代狠批帶病返工=自私行為!全因2大問題 網民激辯:係打破傳統定懶惰?

在現代職場文化中,「帶病返工」這一行為的社會認知正發生重大變化。一項2025年最新調查顯示,近半數Z世代及千禧世代職場人士認為帶病返工是一種「自私行為」,不僅影響個人健康,更可能危害同事和團隊的整體福祉。這種觀念引發社會高度關注和激烈辯論:到底這是年輕一代在打破傳統敬業精神,還是他們在藉機表現懶惰?本文將探討這一新職場觀念的背後兩大核心問題,並分析網民對此的不同意見,同時反思現代職場如何面對這一挑戰。

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近半Z世代視帶病返工為自私行為的兩大核心問題

這場辯論折射出傳統敬業與新世代健康理念的張力,揭示職場如何在未來尋找平衡的新課題。企業與員工需要跨越世代認知,建立理解與支持,促進健康與效率並存的職場新生態。

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