【伏工特徵】求職廣告最伏工作內容係? 網民:5天半工作制唔使諗!

【伏工特徵】求職廣告最伏工作內容係? 網民:5天半工作制唔使諗!

人人都會想搵到份好工,盡量避免遇到「伏工」,但其實「伏工」又有無樣睇呢?有網民就話在搵工網看到某些工作內容,就知道是「伏工」,連報都不會報。你們又認為那些是「伏工」特徵?

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有打工仔在討論區上發文詢問大家在搵工時,見到那些工作內容/福利,就一定不會申請?網民提出要輪班或5.5日工作制的都不會申請,意外有不少網民都表示一旦見到OOO,就感受到是一份「伏工」,又指「呢句嘢真係好趕客」。

即睇網民回應:

 

網民A:Unstable working time,呢啲都係有返工無放工
網民B:able to work under pressure,叫人頂 pressure,但人工只係一般水平
網民C:Shifting is required,Able to work on shift,shift duties,5.5 /.6 days work
網民D:work under pressure + independently + tight schedule,呢3點搵會計工一定有,accounts clerk 至到accountant都會有
網民E:5天工作當benefit見唔少,MPF福利,事實上真係唔少公司咁寫,多數工程公司會出現
網民F:科學園,數碼港,葵涌貨櫃碼頭,元天屯,工業邨,有廠飯,shuttle bus,呢啲都不了
網民G:見過將勞工假寫做福利,笑死我
網民H:Salary provided,呢個周不時見到,即係點?有糧出都係福利?
網民I:Friendly working environment,呢啲公司係咪多數唔friendly ?
網民J:Paid sick leave provided,11days or below AL,13 months salary (depend on performance )
網民K:Willing to OT,OT到爆,仲唔補水

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一提到搵工,大家都會想盡快找到工作,有時急起上來甚麼職位都先申請,面試時甚麼都Say yes,這樣做很易跌入「伏工」陷阱。為免跌入陷阱,恨錯難返,你在面試時可以問以下5條問題,摸清公司底細。

 

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