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【見工面試】面試官邊啲說話一聽就覺有伏？一人一個見工危險信號！網民：我哋公司係一個大家庭
【見工面試】面試官邊啲說話一聽就覺有伏？一人一個見工危險信號！網民：我哋公司係一個大家庭
2025-04-02
求職時，面試短短幾十分鐘的接觸，往往能透露出許多關於公司文化和管理方式的蛛絲馬跡。有時面試官不經意間的一句話或一個舉動，就可以幫助求職者判斷這家公司是否值得加入。近日，有打工仔在社交平台「Threads」發起討論，向網民徵集那些面試過程「伏味濃」的信號。
即看樓主分享及網民討論：
警惕危險信號
從網民的分享來看，面試中的危險信號主要集中在兩個方面：一是公司文化，例如聲稱公司是一個大家庭或試探求職者是否願意加班；二是面試流程，如等待時間過長、打聽私人狀況或要求提供過多資料等。這些信號反映了企業潛在的工作壓力以及對求職者的不尊重。求職不僅是企業挑選人才，也是求職者篩選企業的過程，如果打工仔遇到這些危險信號，不妨三思而後行。
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