【見工面試】面試官質疑空窗期陪病父求職者反問一句神KO！

CT熱話管理員

Published: 2025-10-08 15:41

Updated: 2025-10-08 15:41

在求職面試中，見工面試中，空窗期一直是求職者與面試官間的熱門爭議點。特別在經濟欠佳或個人因健康、家庭因素如陪病父母而暫時離開職場時，求職者時常面臨被質疑是否穩定和工作抗壓能力的挑戰。然而，空窗期被面試官詢問甚至被視為負面標記的現象，引發不少人力資源專家及求職者的不滿和反思。近日，有一名求職者在面對這種尷尬提問時，巧妙反問一句話，獲網民大力支持。

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面試官質疑空窗期陪病父

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多數網民認為，求職者面對面試官質疑空窗期時的回應展現了高EQ與成熟態度，反而質疑和刁難求職者的PM表現出低EQ和缺乏同理心。很多人支持坦誠說明空窗期原因，如陪病父親、家庭照顧，並認為家庭責任應受到尊重和理解。有網民指出工作能力並非空窗期長短決定，重點在於個人表現與態度；也有人批評部分面試官仍抱傳統且不近人情的觀念，過度關注空窗期，忽略了求職者的真實狀況和價值。整體來看，網民強調敬重個人選擇、倡導面試官提供支持性環境，有同理心地對待求職者，並對不尊重的態度表示反感和批評，祝福求職者未來好運，認為這樣的企業並不適合他們。

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