"Fun Fun 中"工作！
「開心嘅時光過得特別快」，繼復活節連清明節的公衆假期後，相信不少打工仔都會患上「假期後症候群」，上班欠缺衝勁，這個狀態下又怎能有好表現？或者我們應該思考一個問題：怎樣才可以令工作猶如玩樂般有趣呢？
(Image from ig: @club.youngas)
Self-reward 自我獎勵
喜歡打機或者競技遊戲的人，其中一個重要推動力就是過程中得到的「獎勵」，如等級提升、獲得稀有道具、劇情的推進等等。我們不妨嘗試將工作分割為一個個階段性目標，視之為打機的關卡，設置自己喜歡的「獎勵」，例如完成某個目標後去沖咖啡或上網輕鬆一下，這樣可以令人在工作中有所期待，做事自然更有幹勁。
Working Environment工作環境
環境對工作情緒也有一定影響，可以在座位擺放一些令自己放鬆的物品或喜愛的玩具及零食，張貼正面、振奮人心的標語如「Fighting」等，更可擺放與親友的合照等，雖未至於感覺置身家中，但也能為辦公環境增添歡樂氣氛。
Sharing is Caring分享就是關懷
其實自己一個……又怎會更開心呢？工作和玩樂一樣，如果有同伴樂趣就會加倍。與工作拍擋建立良好關係，上班就不再死氣沉沉，大家未必需要發展至交心的程度，只需要間中與同事聊天，簡單了解一下彼此的工作和想法，相信對身心健康甚至工作都有幫助。
玩樂要盡興，工作要認真，可以寓工作於娛樂固然理想，不過享受工作之餘也要「交到功課」！
“Make your work fun but still get the job done.”
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