【見工面試】面試官hea爆繑埋雙手咩都唔問 網民:叫佢扮in都專業啲啦
求職者接獲面試時,都會認為自己已經通過第一關的履歷(CV)審核,並認真準備見工,以求能在獲得面試官的青睞,順利獲得工作機會。然而,有求職者在網上討論區發文大呻,指人力資源從業員(HR)在面試期間表現極不耐煩,除了批評事主太Jumpy外,更全程繑埋雙手甚麼問題都沒有發問,令求職者大感不被尊重。
按圖即看網民回應:
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大部分網民都認為,該HR只是為了交數而與樓主進行面試,因而並沒有認真對待是次面試。求職者若遇上這些情況,應保持冷靜、專業和自信,展示自己的能力和經驗,以增加面試成功率。其實從HR的態度亦可以了解更多公司的文化,因為HR是公司管理與文化的重要執行者之一,所以他們的專業可以很大程度反映該公司的管理標準。求職是雙向的,除了面試官會考驗求職者的能力外,求職者應可從面試中判斷自己是否能夠適應該公司文化。
面試後,求職者最關心的,當然是能否成功入圍。在面試過程中,面試官的一些動作細節其實可反映取錄機率。(按圖了解)
想在面試中突圍而出可以怎樣做?按圖即看3個面試技巧。
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