【見工面試】Send CV竟被HR勸喻「咪再apply份工」?全因求職者做咗呢樣嘢!
在人才招聘方面,人力資源從業員(HR)雖然未至於掌握求職者的「生死」大權,但也對於求職者應徵公司的成敗,有莫大影響。有台灣求職者在網上討論區Dcard發文,指自己將CV投到理想的公司,卻因為做了一件事,被該公司的HR勸退。
點圖了解更多事主分享:
「話說小妹我最近打算換跑道,見到某間銀行有職位空缺,於是我就利用求職網站,Send咗我嘅CV過嗰邊。喺啱啱中午嗰陣,嗰邊有打電話畀我,但因為我嗰陣啱啱食完飯,洗緊碗聽唔到電話,於是就無接到。後來嗰邊嘅人喺求職網站覆咗我話:『你唔接電話,麻煩你唔好再Send CV嚟某某銀行』我真係呆咗,我到底做錯咗咩事?」
網民回應:
A/我真心覺得你入到間公司都未必好,感覺係HR嘅問題,畢竟唔係每個人都可以隨時聽到電話,Send Message就係畀啲無辦法立即接到電話嘅人知道,有邊個搵過佢,再約返時間見面,避免出現口誤嘅情況。如果接到電話,對方叫你嚟面試,最後臨時話無啲咁嘅事,就真係浪費時間
B/電話可能會接漏呀,嗰間公司感覺好差,唔去見、過濾咗個唔適合嘅職位空缺仲好
C/我唔覺你有做錯啲咩喎,放Lunch就係要好好休息,打擾人哋合理咩?我就真係未撞過銀行會咁做,因為佢哋始終要食飯,頂多咪11點50分打嚟約面試,錯過咗呢間公司真係唔係咩壞事
D/開名啦,怕啲咩,你要信自己無做錯
E/唔好去啦,最大嘅得着係可以知道佢哋Lunch時間仲做緊嘢
F/真係好大嘅官威呀
G/有返少少Sense好唔好,係人都知12至1點,盡量唔好打畀人啦,因為好多時人哋都係休息緊
H/你有無即刻打返畀人?建議你可以喺CV寫明,唔接電話的話,可以用其他方法
在CV標明其他聯絡方法?
對於事主的分享,網民都替事主感到不值,網民指正常都會有漏接電話的情況,這不是事主的錯。另外,有求職者質疑HR為甚麼選擇在午膳類近的時間撥打預約面試的電話,並推斷要在午膳時間工作的公司大多「有伏」。有網民疑問事主有否回撥電話,又提醒事主應該要在CV標明,若無法通過電話聯絡,HR應該怎樣做,避免同樣事件再次發生。
錯過HR電話應該怎樣做?(點圖了解更多)
即睇5個Interview無下文的原因:
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