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【職場熱話】見工一分鐘即Out？HR只問3條問題？打工仔究竟衰乜？
CTgoodjobs' Editor
疫情持續一年多，嚴重打撃本地多個行業，在失業率高企的情況下，打工仔即使一份兼職或短期工，也會好好把握機會，做足充分準備面試。不過，世事未必盡如人意，有打工仔最近在網上分享應徵著名連鎖快餐店的經歷，直斥人事部根本無心招聘員工，只用簡單3個問題，花了約一分鐘時間即Out求職者。打工的遭遇引起網民留意，有人大爆有HR透過邀請求職者面試「交數」，其實並非真正招聘人才，大家又認同嗎？
按圖了解打工仔的見工經歷︰
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被HR暗寸「無料到」 求職者勁不滿︰你出萬五請個文員咋！
不少打工仔都認為HR能夠反映一所企業的文化，而面試經歷也求職者了解公司文化的其中一環。如果見工經歷不愉快，即使公司最後提出Offer，求職者也不一定會接受。
最近有求職者投稿，大呻見工時被HR暗寸，讓她內心非常不舒服，當下已有離開的念頭，並直言對方只是以一萬五千元聘請文員，不明白為何態度要如此高高在上，「呢啲工就算請我，我都唔會做！」（按圖即看事主經歷）
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