【職場欺凌】Fresh grad護士遭受欺凌 忍無可忍決定辭職 網民：唔出奇，醫院文化係咁⋯⋯

職場欺凌在香港十分常見，其中醫護界因人手嚴重不足，在某些醫院職場階級觀念甚為嚴重。許多醫護人員都反映自己曾遭受欺凌，被上司出言侮辱及恐嚇等。因欺凌者不須承擔任何後果，而相關管理層又採取容忍態度，使醫院的欺凌文化猖獗。根據2020年醫管局職工總會與香港專職醫療人員及護士協會的問卷調查發現，近8成護士稱曾被欺凌，逾8成受訪者會選擇啞忍。

近日，有護士於連登討論區上發帖，踢爆醫院的欺凌文化，更表示自己正在遭受欺凌，忍無可忍下終於決定遞信辭職。

按下圖即睇事主分享及網民留言：

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許多護士網民都留言表示感同身受，亦曾經有過類似經歷，支持事主辭職。此外，亦有網民認為事主不應啞忍，要勇敢向上級投訴，讓相關人員得到紀律處分。但是，事實上，近年有許多醫護人員都反映在職場受欺凌後其實投訴無門，認為投訴機制形同虛設。

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