【職場欺凌】Fresh grad護士遭受欺凌 忍無可忍決定辭職 網民:唔出奇,醫院文化係咁⋯⋯
職場欺凌在香港十分常見,其中醫護界因人手嚴重不足,在某些醫院職場階級觀念甚為嚴重。許多醫護人員都反映自己曾遭受欺凌,被上司出言侮辱及恐嚇等。因欺凌者不須承擔任何後果,而相關管理層又採取容忍態度,使醫院的欺凌文化猖獗。根據2020年醫管局職工總會與香港專職醫療人員及護士協會的問卷調查發現,近8成護士稱曾被欺凌,逾8成受訪者會選擇啞忍。
近日,有護士於連登討論區上發帖,踢爆醫院的欺凌文化,更表示自己正在遭受欺凌,忍無可忍下終於決定遞信辭職。
按下圖即睇事主分享及網民留言:
許多護士網民都留言表示感同身受,亦曾經有過類似經歷,支持事主辭職。此外,亦有網民認為事主不應啞忍,要勇敢向上級投訴,讓相關人員得到紀律處分。但是,事實上,近年有許多醫護人員都反映在職場受欺凌後其實投訴無門,認為投訴機制形同虛設。
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