【團隊管理】兩種同事搞到成team人內訌！上司再唔出頭 叻人都會走晒！
CTgoodjobs' Editor
Published: 2025-05-06 15:18
Updated: 2025-05-06 15:18
在團隊運作中，常見兩種類型的員工容易引發內部衝突，導致團隊士氣低落與效率下降。組織心理學研究指出，若上司無法有效處理這些問題，將難以留住優秀人才，甚至使團隊陷入功能失調的困境。
兩種同事搞到成team人內訌！
因此，領導者必須正視團隊中的技能不足與不當行為，積極介入並採取果斷措施，才能維持團隊的凝聚力與戰鬥力，避免團隊因內訌而瓦解。
（內容參考自《良性衝突》，平安文化出版）
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