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【勞資關係】力數老細Cheap爆史！打工仔︰要員工輪流洗廁所
【勞資關係】力數老細Cheap爆史！打工仔︰要員工輪流洗廁所
2021-07-08
職場上，每個崗位都有各自的職責，但假若老闆要為節省公司營運成本，減少某些部門的人手，並要求現有的員工同時處理其他部門的工作，你又會怎樣想呢？最近有打工仔在網上討論區大呻公司老闆「節儉」，除了不僱用清潔工清理辦公室，更要求員工負責倒垃圾及清潔工作，最過份是要大家輪流洗廁所，令打工仔大鬧「做老細都咁孤寒」！
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延伸閱讀︰【職場熱話】首日返工十幾個前員工追糧 打工仔果斷辭職竟被老細鬧：唔珍惜機會！
網民盤點一人一個公司最黐線規則
一間企業要運作暢順，訂下無數規則是無可厚非的事，但當中有幾多規則是合理及必要的呢？網民曾在討論區盤點公司最黐線規則，看看哪一個最過份︰ 1/入公司前要唱公司歌
2/每日開工前聽歌做早操
3/要員工填返每一日返工做過咩
4/要寫返WFH每日工作內容，不過實行WFH後一個月後先叫同事寫
5/次次AL、SL、遲到、早退，全部都要逐日打返原因
6/入職首年無得請年假
7/大假要早3個月入紙申請，仲要睇老細心情
8/用手寫紀錄返工放工時間
9/返8半收6點45、偽長短週，計埋公眾假期，一個月淨係放兩個星期六
10/無打卡要罰一百蚊
11/返工期間電話要鎖入locker
12/食飯唔可以早出或遲返
13/無lunch hour，全部人都肚餓都係食個麵包
14/去廁所都分階級
15/去廁所計時15分鐘要返埋位，唔係會用對講機call爆你
16/抹手紙要晾乾再用
17/不准著背心短褲、緊身衫
18/返工得閒要背公司守則畀老細聽
19/每朝輪流讀老闆寫的文章，再分享領悟到東西，如何應用至工作上
20/返工期間唔畀講廣東話
21/要求酒店女同事唇膏，但係戴口罩
22/每一個月唔到數同事畀人貼大字報
23/每次Colour Print都要向Admin交代原因
24/ Annual Dinner要新人表演
25/放工要全部人一齊行同一條路
延伸閱讀︰【職場熱話】打工仔辭職被上司挽留 仲出動禁錮一招 要求打電話畀新公司講數？！
延伸閱讀︰【麻煩同事】事無大小都搵HR投訴 打工仔︰朝早食即食麵都被鬧
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2/每日開工前聽歌做早操
3/要員工填返每一日返工做過咩
4/要寫返WFH每日工作內容，不過實行WFH後一個月後先叫同事寫
5/次次AL、SL、遲到、早退，全部都要逐日打返原因
6/入職首年無得請年假
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8/用手寫紀錄返工放工時間
9/返8半收6點45、偽長短週，計埋公眾假期，一個月淨係放兩個星期六
10/無打卡要罰一百蚊
11/返工期間電話要鎖入locker
12/食飯唔可以早出或遲返
13/無lunch hour，全部人都肚餓都係食個麵包
14/去廁所都分階級
15/去廁所計時15分鐘要返埋位，唔係會用對講機call爆你
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17/不准著背心短褲、緊身衫
18/返工得閒要背公司守則畀老細聽
19/每朝輪流讀老闆寫的文章，再分享領悟到東西，如何應用至工作上
20/返工期間唔畀講廣東話
21/要求酒店女同事唇膏，但係戴口罩
22/每一個月唔到數同事畀人貼大字報
23/每次Colour Print都要向Admin交代原因
24/ Annual Dinner要新人表演
25/放工要全部人一齊行同一條路
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