【返工症候群】打工仔齊數唔鍾意返工嘅理由 返6日、程序混亂……

【返工症候群】打工仔齊數唔鍾意返工嘅理由 返6日、程序混亂……

每逢星期一,打工仔又要從自由快樂的周末甦醒過來,於早上趕上擠上鐵路車廂或客滿巴士,因此網絡討論區在周末完結前就會出現「幾時到星期五」的討論文章。香港職場壓力在全球數一數二,不少打工仔討厭上班這回事,究竟上班一族為何討厭工作?最近,網絡討論區「連登」掀起了一番討論,相信當中觀點也會令你有所共鳴吧!

延伸閱讀:【職場熱話】打工仔盤點好公司特質 網民悟出道理 好公司必有?

即睇香港打工仔唔鍾意返工嘅理由:(按圖了解)

發文者:不如大家講吓咩原因令大家唔喜歡自己份工。

工作時間過長
網民:每日都要OT到10點。
網民:冇晒自己時間。
網民:6天工作。
網民:我公司一個禮拜返六日,仲要逼你賣假。
網民:我都係返6日,一星期得一日自然醒,冇晒時間出街,已經得一日得可以唞,好想休息幾個月先再返工。

工作程序混亂
網民:程序多同煩。
網民:做嘢唔sync,今日咁做,聽日第二個上司又另一個做法,每日要睇邊個上司。

人際關係複雜
網民:衰同事同衰客。
網民:錢少、是非多、old seafood最多。

漠視員工訴求
網民:衰上司漠視訴求,一味叫人做,捱義氣就老奉,提要求就兜圈,自己退讓少少當皇恩,下屬硬食就當輕鬆。
網民:公司唔肯WFH。

幫冗員執手尾
網民:成日都要幫啲同事執手尾,高層成日指指點點,成班冗員人工高唔使做。
網民:錢少,啲old seafood唔識、唔學新嘢都高人工過我。
網民:香港地經驗好似值錢啲。
網民:班old seafood連print嘢都搞唔掂,講乜鬼經驗咩?

其他原因
網民:為間戇居公司做戇居嘢。
網民:人工加50%,工作多100%。
網民:壓力極大,工作性質極度沈悶,但又要求極度仔細、極度準確。
網民:好早起身……
網民:除咗要轉車就無乜投訴。

 

網民最討厭不良企業文化
打工最重要的因素是賺錢支持生活,雖然部分人提及薪酬問題是討厭公司的原因,但根據多個網民留言,普遍打工仔痛恨不良工作文化,尤其加班工作、老員工不求進步卻位居要職等。此外,職場人際關係也會影響打工仔是否滿意其上班生活。

部分打工仔仍提及需要每周工作6天,暗示對工作時數過長感到不滿。現時,香港部分企業開展4天或4.5天工作周,在講求工作與生活平衡的今日,依然實施5.5天或6天工作周的企業或難以吸引具有質素的求職者。

工時過長不只影響打工仔,都會影響公司本身。即睇超時工作對企業嘅5大負面影響:(按圖了解)

  •  
  • 想留住人才,不妨參考以下10種普遍最受歡迎的員工福利!(按圖了解)

    延伸閱讀:【員工福利】資生堂有7大彈性員工福利 每周兩天在家工作+夏日4.5工作周

    延伸閱讀:【職場熱話】辦公室有人常直面批評同事外表 網民:多數醜人多百怪

    延伸閱讀:【見工面試】想由小薯晉身成管理層 面試可以點樣凸顯管理技能?

    ‼️畢業生assemble‼️
    想話畀未來老細聽你想要幾錢人工?想知畢業生最喜愛公司係邊間?CTgoodjobs「2023年畢業生薪酬及就業調查」需要你嘅聲音,立即按此填寫問卷︰http://survey.ctgoodjobs.hk/surveys/index.php/593918

    ⏩⏩  需要請人?立即刊登招聘廣告!  ⏪⏪

    Look out for further updates on our Facebook fan page!

    Related Articles

    • 【職場趨勢】重返辦公室企業好頭痛?請禮儀導師培訓員工!連Send Email都要教?

    • 【求職面試】搵工變容易?逾2成人求職1個月即成功!Apply咁多份工即收Offer?

    • 【面試攻略】見工被問上一份工離職原因 6大模範答案得HR歡心

    • 【見工面試】填寫期望薪酬的5大貼士

    • 【辭職學問│轉工跳槽】辭職轉工應該點寫farewell email?內附3個farewell email範例

    • 【職場趨勢2024】大辭職潮再現!比2022年高峰期更強?原因係向公司「復仇」?

    • 【職場熱話】最憎嘅同學Apply自己公司!因為事主1句話上司決定放棄面試?

    • 【薪酬趨勢2024】Receptionist起薪點達$17,500?一文睇清接待員薪酬、職責及要求!

    • 【見工面試】期望薪酬係齋talk?打工仔嘆與實際收入大有出入!網民反問:你第一次返工咩?

    • 【職場熱話】面試被HR奚落 點知部門大佬幫自己出頭!炮轟HR兼趕佢出房!

    Jobs You Maybe Interested In

    刊登招聘廣告
    ;
    Follow CTgoodjobs for the latest career news, hot topics and recommended jobs!
    Maybe Later Follow