【職場趨勢2024】37%僱主欲請人!招聘意欲最高行業係?公開第三季就業展望調查結果!

【職場趨勢2024】37%僱主欲請人!招聘意欲最高行業係?公開第三季就業展望調查結果!

香港經濟復甦步伐依然較預期緩慢,影響僱主來季的招聘意欲。人力資源顧問公司萬寶盛華(ManpowerGroup)今(18日)公布2024年第三季「就業展望調查」報告結果,揭示香港僱主雖依然有意增聘人手,但轉趨保守。

甚麼是「安靜休假」?(點圖了解更多)

萬寶盛華較早前共訪問了本地525名僱主及全球共40,374名僱主,以預測全球企業來季(即2024年7月至9月)的招聘意欲。受訪的525名僱主中,37%預計在未來三個月會增加人手,29%將縮減人手,32%則表示未有計劃調整現時員工數目。經季節性調整數據顯示,來季就業展望指數為+8%,與上季+15%相比,下跌7個百分點。

萬寶盛華大中華高級副總裁徐玉珊坦言,香港僱主招聘意欲正面,但轉趨保守,「主要是因為國際經濟環境持續衰退,本地消費模式又漸轉內地,導致香港內部經濟受影響,面臨一定的壓力,僱主自然會更謹慎。」她補充,這是香港今年首次錄得單位數字的展望指數,可以看得出有一定的影響。

企業應用AI趨普遍 資訊科技招聘意欲最高
報告顯示,香港7個行業中,除了運輸物流業外,就業前景指數依然維持正數。其中資訊科技業、醫療保健及生命科學業、和通訊媒體業排名最樂觀,就業展望指數分別為:+32%、+23%以及+9%。

徐玉珊解釋,資訊科技業的就業前景一直相當穩定,尤其人工智能(AI)的趨勢愈來愈強大,企業都相繼採取科技技術來推動業務發展、加強員工生產力,對於資訊科技人才的需求有增無減,「特別是AI、機器學習以及大數據等新興技術人才」,就業展望指數自然較高。

其次則是醫療保健及生命科學業。徐玉珊表示,此行業一直面臨人才短缺的問題,主要是因醫生與老年人口比例持續惡化,慢性病患者人數不斷增加,而且問題將在中短期內進一步惡化,涵蓋更多醫療專業崗位,所以需要更多相關人才。

至於通訊媒體業,就主要是5G網絡的發展,使智能交通系統和環境監測等應用更普及,所以該行業需要招聘更多人才,配合智慧城市的發展。

香港貨櫃吞吐量下降 僱主減人手應對
但值得留意的是,本次就業展望指數也出現負數,運輸及物流業的指數為-17%。徐玉珊認為,雖然航空旅客復甦比預期更快,但受競爭加劇和國際貿易糾紛影響,貨櫃吞吐量面臨下降壓力,所以預計相關行業的企業招聘意欲將趨於保守,以應對吞吐量減少的情況。

撰文:曾曉汶

原文刊登於經濟日報,原題為:就業前景|香港僱主招聘意欲轉趨保守 萬寶盛華徐玉珊:受國際經濟環境衰退+港人北上消費影響

「夏日工作天」有可能被取消?(點圖了解更多)

延伸閱讀:【CV貼士|求職招聘】30個過度使用嘅字詞 HR可能會將你份CV放落垃圾桶…

延伸閱讀:【職場辛酸】年尾老闆扮招聘?提出1個特定要求!打工仔嘆:根本佢就唔想請人!

延伸閱讀:【職場調查】請人越來越難!成功率得2成!招聘過程需時幾多日?


最新專訪片︰

【星級斜槓族】Yan Ting周殷廷曾愛情事業兩失意 自認是失敗的歌手 入行9年首度開個唱

 

⏩⏩  需要請人?立即刊登招聘廣告!  ⏪⏪

Look out for further updates on our Facebook fan page!

Related Articles

  • 【職場趨勢2024】Z世代搵工難?近4成招聘經理承認對年輕求職者有偏見!全因態度唔專業?

  • 【招聘趨勢】香港企業招聘率按年升34%!5大常見招聘職位係?呢個行業全球薪酬增幅最大!

  • 【語文系出路│Jupas選科】5個適合外語系畢業生嘅職業 呢份工起薪點逾3萬!

  • 【2024年職業前景】大學生注意!呢5個職業前景最好 ESG策略師月薪可達10萬?

  • 【電郵禮儀】打工仔唔同人講就直接Send Email叫人做嘢代表冇禮貌?網民:視情況而定!

  • 【轉工跳槽】拒絕Offer應否提及搵到工?HR咁樣講⋯

  • 【求職難】4成公司承認今年曾發布虛假招聘廣告!咁做嘅原因係咩?

  • 【政府工職位空缺2024】郵政署招聘運作助理員 只須中四學歷 月薪高達$15,251(內附入職要求、工作職責及申請方法)

  • 【辭職時機】月薪低於2萬!每年須出差4個月應否辭職?網民:快啲走!

  • 【求職平台|職位空缺】香港找工作如何入手?畢業生、失業及轉工人士必睇!5大免費求職平台資料一覽!

Jobs You Maybe Interested In

刊登招聘廣告
;
Follow CTgoodjobs for the latest career news, hot topics and recommended jobs!
Maybe Later Follow