【人際關係】道理喺你嗰邊都輸？嗌贏交但輸咗關係！化解衝突嘅兩個實用方法

CT人際外交官

Published: 2025-11-07 12:38

Updated: 2025-11-07 12:37

在工作或家庭中，爭執幾乎無法避免。然而，爭執中看似「對」的一方，往往會成為關係破裂的主因。當一方理直氣壯，便容易產生道德優越感，用語氣、表情甚至翻舊帳等方式，將對方逼入死角。這種「贏」了爭論，卻輸了關係的情況，其實非常普遍。

職場嗌交贏咗=輸咗！即睇化解衝突嘅兩個實用方法！

爭執的最終目的，不應是分出對錯或高下，而是促進更深層的理解。當雙方能跳脫「你死我活」的模式，以好奇和開放的心去聆聽對方的觀點與感受，衝突才有可能轉化為連結的橋樑。真正的勝利，不是在辯論中佔了上風，而是雙方都感覺更被對方理解，關係因此變得更加緊密。

在人際關係中，沒有絕對的對錯，也沒有永遠的輸贏。當矛頭不指著對方，而是共同面對問題，才能真正化解衝突，維繫良好的關係。與其追求在爭論中獲勝，不如學習避開破壞性的溝通模式，將每一次的意見不合，都視為一次更了解彼此的機會。