【職場趨勢】贏咗Microsoft?時代雜誌嚴選20大最適合未來領導的企業!呢間公司拎足100分?

【職場趨勢】贏咗Microsoft?時代雜誌嚴選20大最適合未來領導的企業!呢間公司拎足100分?

領導力是在職場上取得成功的關鍵,因此不少企業均會培養員工的領導能力,以促進溝通、明確策略並實現業務目標。早前時代雜誌(TIME Magazine)與數據公司Statista合作,透過分析學者及企業CEO的履歷表,選出百大最適合未來領導的企業,讓人知道哪裡適合將來的管理人才加入。

CTgoodjobs編輯部整理首20位最適合未來領導的企業:(點圖了解更多)

  •  
  • 20/

    埃克森美孚 (ExxonMobil)

    業務:石油、天然氣公司

    分數:92分

    19/

    花旗集團(Citigroup)

    業務:投資銀行金融機構

    分數:92分

    18/

    波士頓顧問公司(Boston Consulting Group)

    業務:管理諮詢公司

    分數:92分

    17/

    摩根大通集團(JPMorgan Chase)

    業務:金融服務機構

    分數:93分

    16/

    霍尼韋爾(Honeywell)

    業務:電子消費品生產工程技術服務和航空太空系統

    分數:93分

    15/

    強生(Johnson & Johnson)

    業務:醫療保健產品、醫療器材及藥廠的製造商

    分數:93分

    14/

    惠普(Hewlett-Packard Company、HP)

    業務:醫療保健產品、醫療器材及藥廠的製造商

    分數:93分

    13/

    百事公司(PepsiCo)

    業務:飲料及休閒食品公司

    分數:93分

    12/

    甲骨文(Oracle)

    業務:企業科技軟體公司

    分數:93分

    11/

    畢馬威(KPMG)

    業務:審計稅務及諮詢等專業服務公司

    分數:93分

    10/

    安永(Ernst & Young)

    業務:財務會計諮詢服務公司

    分數:93分

    9/

    美國銀行(Bank of America)

    業務:財務會計諮詢服務銀行集團

    分數:94分

    8/

    德勤(Deloitte)

    業務:專業服務網絡公司

    分數:94分

    7/

    高盛(Goldman Sachs Gr)

    業務:投資銀行與金融服務公司

    分數:94分

    6/

    埃森哲(Accenture)

    業務:管理諮詢、信息技術和業務流程外包公司

    分數:94分

    5/

    普華永道(PricewaterhouseCoopers,PwC)

    業務:會計審計專業服務網路公司

    分數:95分

    4/

    寶僑(Procter & Gamble,P&G)

    業務:消費日用品公司

    分數:95分

    3/

    國際商業機器(IBM)

    業務:科技及諮詢公司

    分數:96分

    2/

    通用電氣(General Electric)

    業務:綜合技術與服務公司

    分數:99分

    1/

    麥肯錫公司(McKinsey & Company)

    業務:管理諮詢公司

    分數:100分

    企業名列前茅的原因是......
    熟悉的企業名稱如微軟(Mircosoft)、摩根士丹利(Morgan Stanley)、eBay及可口可樂(Coca-Cola)分別在排名的21、25、27及29位。時代雜誌指,榜單上的許多都是諮詢、科技及金融領域的公司;報告提及排在榜首,獲得100分的麥肯錫公司向來受到求職者的歡迎。

    西北大學凱洛格學院的領導發展與包容副院長Bernard Banks點評名列前茅的企業,認為他們的文化較重視人才的領導能力,很願意投資資源在相關範疇,推出領導力或管理培訓計劃,包括悠久的歷史的通用電氣、寶潔、IBM及強生公司。這些公司中,員工有機會在不同領域的領導者進行互動,學習怎樣打敗競爭對手並建立屬於自己的人脈。

    Bernard提及早期選擇加入這些公司的員工,大概初期就決意成為「大池塘裡的大魚」,與有才華的人們競爭。這類的員工多數都是喜歡挑戰、需要高度的信心及堅韌不拔的毅力。

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