【職場好事】求職者面試自知英文差 坦言想放棄 點知HR好熱心鼓勵!
CTgoodjobs' Editor
求職者面試自知英文差,卻遇到了一位熱心的HR面試官。他不以英文能力為唯一標準,而是給予鼓勵和支持,讓求職者重新點燃對自己能力的信心。這種善意和關懷的力量,讓我們相信在職場上仍然存在着一些美好的人和事。你是否也有類似的經歷呢?
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有網民在社交媒體專頁「奴工處」上以「我英文好差,有次面試要用英文,個HR竟然咁樣對我…」為題投稿分享,指自己竟然遇到一個很好人的HR!令他在面試時有良好的體驗,他指:「想講返啲正能量嘅事!之前喺間細公司裸辭,搵工嗰陣間見到一間行內嘅大公司請人,咪send CV去博下,點知佢打嚟叫我去interview,其實冇期望過佢哋會請我,因為人哋係國際大公司,自己啲英文又小學雞,志在去拎大公司面試經驗。」
即睇事主分享及網民回應:(按圖了解)事主:「上到去做咗幾個test,之後就見HR姐姐,一開始用廣東話同普通話講吓嘢都交到貨嘅,再嚟就用英文,但我英文水平真係好低,我直接同HR姐姐講我放棄啦,點知HR姐姐係咁鼓勵我叫都再試吓,佢仲好幫我咁一句句英文慢慢、慢慢咁對我講,嗰吓我都唔好意思放棄,用自己僅餘識嘅英文答佢問題,完咗之後佢仲同我喺度傾咗陣偈。
雖然HR姐姐最後都寫住我英文唔好,本身請人個部門唔考慮我,點知另一個部門唔介意要我。上到去簽約又係嗰個HR姐姐,佢知我英文唔好,拎住份合約同我一行行去翻譯,仲好詳細咁解釋我知。
最後呢份工做咗兩年,不過一句英文都冇講過,但我真係好多謝呢位HR姐姐,好多謝你畀咗咁大嘅機會我,你真係幫咗我好多,古語有云相由心生,呢位HR姐姐真係我見過最靚女嘅HR。」
網民:「做得嗰兩年,你對唔對得住嗰位HR姐姐?」
網民:「HR係有責任清楚解釋合約嘅每一個細節,就算我識睇佢都要講一次,呢個係作為公司代表嘅責任。」
網民:「想幫HR洗底?唔係咁易呀葉師傅!」
網民:「唔係個個HR都係有問題,師兄好彩遇到一個。」
網民:「好多公司interview會考英文對答,到真係做就一句英文都用唔着。」
網民:「祝職場好人身體健康!」
網民:「其實係好難請人!咪有部門唔使識英文咪收囉。」
網民:「HR姐姐可能主修翻譯?」
網民:「神仙HR姐姐、部門都好好,用你。感人的事件。」
網民:「咁你就學啦!成世都咁好彩咩!」
網民:「唔理呢個故事真定假都好,我喺條街度睇,都感動到喊咗出嚟!」
網民:「希望佢嘅英文會進步。」
網民:「你好幸福哦!遇到咁好嘅HR姐姐。」
網民:「可惜,如果兩年日日用英文,投稿人應該改善咗。」
網民:「我公司近排都請咗個新人,睇英文email要用google translate……份工基本上做嘢唔使點用英文,only要睇英文email,唔使覆,但新同事做咗一個月都無就quit咗。」
自我進修 勿辜負對方期望
求職者遇到了一位好心的HR,得到了鼓勵和支持。然而,網民們提醒他要正視自己的英文問題,不能僅僅因為遇到好人而心存僥倖。他們建議他要好好進修英文,增強自己的能力,以免辜負HR的期望。
當遇到善意的幫助時,我們應該珍惜和感激,同時也要有自我成長的意識,積極提升自己的實力。只有這樣,我們才能更好地回應他人的期待和支持!
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