【公務員凍薪不減薪2025】公務員今年凍薪！未來兩年每年減2%人手 削減政府1萬個職位

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公務員凍薪/減薪最新消息

最終方案：

1. 公務員2025/26年度凍薪

政府提出在2025/26年度，所有行政、立法、司法機關及區議會全體人員一致凍薪，包括行政長官及政治委任官員；行政會議非官守議員；全體公務員；立法會主席和所有議員，以及秘書處人員；終審法院首席法官、各級法院法官和司法機構人員；以及區議會議員。

究竟香港行政長官李家超、政務司司長陳國基、財政司司長陳茂波、律政司司長林定國，以及各局長每月人工有幾多？

延伸閱讀：【預算案2025︰公務員凍薪不減薪】香港行政長官(特首)及高官人工有幾多？

2. 公務員由明年起按年減人手2%

公務員編制在2026/27及2027/28年度每年分別減2%，至2027年4月，削減約1萬個職位。

2月26日財政預算案發表前，已有各方人士對公務員減薪或凍薪提出意見：

• 2月9日：香港公務員總工會主席馮傳宗於一個團拜活動表示「我們會支持，不會說凍薪、減薪就『詐型』。」於同一場合， 懲教人員總工會主席馬友基受訪時接受凍薪，但希望不是減薪。
• 2月11日：政務司司長陳國基於行會前記者會表示，公務員薪酬會按既定機制調整。
• 2月12日：立法會議員林順潮建議公務員今年凍薪，如財赤未能如期改善，公務員應於未來3年內合共減薪8至10%。
• 2月12日同日：行政會議召集人葉劉淑儀於立法會指出，公務員擁有「龐大的編制和偏高的人工，長遠來說是不是應該檢討呢?」，並指「每年2至3%咁加，薪資已經遠遠高於私人機構」。

歷年公務員凍薪/減薪原因一覽

公務員並非每年都加人工，以往已曾試過5次凍薪及減薪，普遍與全球經濟危機及疫情後陷入經濟低迷有關。

公務員凍薪歷史

• 2003年：沙士
• 2006 年：因沙士後經濟低迷影響
• 2009年：金融海嘯
• 2020年：新冠疫情
• 2021年：新冠疫情

公務員減薪歷史

• 2004年全體公務員減薪3%：因沙士後經濟低迷影響
• 2005年全體公務員減薪3%：因沙士後經濟低迷影響
• 2009年高級公務員減薪5.38%：受金融海嘯影響

公務員凍薪/減薪對社會的影響

公務員凍薪或減薪，反映香港經濟下行嗎？

可以視為其中一個原因，公務員減薪或凍薪通常在全球經濟危機、疫情或其他導致經濟低迷和政府收入下降的情況下實施。

公務員凍薪或減薪，私人市場會跟隨嗎？

有機會。2024年12月17日立法會財委會主席陳振英曾指公務員減薪會令各行各業受影響，因為不少公司依公務員加薪減薪作為自己公司調整人工的標準。不過，也有人力資源學者認為私人公司的薪酬決策主要基於自身業績和市場狀況，與公務員薪酬調整沒有直接關係。

即使公務員凍薪及減薪，不影響「跳Point」嗎？

公務員每年薪酬調整是為了人工符合當年經濟狀況，保持購買力，避免跑輸通脹，至於「跳Point」則不影響。一般而言，即使減薪或凍薪，公務員仍可按年資增薪 (跳Point)。 但是，到達頂薪點的公務員，薪酬調整將完全取決於每年公務員薪酬調整的決定。

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