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【職場真相】升職冇加薪成新常態?拆解「幽靈升遷」陷阱!HR教你4招談判化危為機!

職場中升職未必伴隨加薪,成為不少企業和員工的新常態,這種現象被稱為「幽靈升遷」。在表面看似事業進步的背後,員工或許面對收入停滯,工作責任增加,甚至心理壓力倍增的困境。本文將深入拆解「幽靈升遷」的根源與影響,並由人力資源(HR)專家分享四大有效談判策略,助你在升職談判中翻轉局勢,實現薪資與職位雙贏。

打工仔熱話速遞:企業靠AI取代初級員工13種「鐵飯碗」工種必學AI技能懶人包

 

升職不加薪的現象與成因

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