【傑出人力資源管理專才大獎】視同事為「朋友」 HR須具備良好人際關係
CTgoodjobs' Editor
Automated Systems (H.K.) Limited — 李偉洋榮獲《BEST HR Awards 2021》的Excellent HR Professional Award」大獎
自動系統(香港)有限公司人才招募經理 李偉洋
人力資源工作年資︰7年
「我在人力資源行業工作7年,能驅使我一直留在這個行業的原因,相信是跟招聘工作有關,每次我能為企業聘請合適的人才,這份滿足感足以證明自己一直的對工作的堅持和努力。尤其是在ASL工作,每年公司都需要招聘超過500人,雖然過程絕不輕鬆,需要先了解企業客戶及公司的要求,又要在云云人海中,篩選最合適的人選,但最後自己都能完成公司定下來的任務,這種成功的感覺無法用筆墨形容。要成為專業的人力資源從業員,學歷不是最重要,反而懂得靈活變通,能有助解決人才管理的問題。其次,擁有良好的溝通技巧及人際關係絕對有優勢,我一直視同事為『朋友』,了解他們工作的進度、能否融入職場文化等,彼此互相尊重,便能有效為企業留住人才。在數碼科技時代,軟技巧往往比硬技能重要,特別是人力資源行業經常對人,假如你自己有不足,更應該多接觸不同範疇及階層的人,透過不停的溝通,才能任其職,盡其責;在其位,謀其政。」
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