【Elon Musk】Twitter最後通牒!員工必須接受「高壓工作」 否則要執包袱?
CTgoodjobs' Editor
自從全球首富、Tesla行政總裁馬斯克(Elon Musk)日前正式完成收購社交媒體公司推特(Twitter),馬斯克的管理手法都惹起不少爭議。繼早前傳出,馬斯克解僱半數全職員工及數千名外判工的消息,他又有新動作。根據美國媒體報導,日前馬斯克向僅存的員工發出最後通牒,指員工必須接受在長時間及高壓力下工作,否則就要離開Twitter。
馬斯克有意打造「Twitter 2.0」
《路透社》、《衛報》及《華爾街日報》等美國媒體報導,日前馬斯克向Twitter全體員工發電郵,郵件中他強調希望能夠打造「Twitter 2.0」,「世界競爭日益激烈,要取得成功,我們需要以更極端的方法行事。意指長時間在高壓下工作,只要有出色的表現,才可以得到合格的分數。」郵件最後,馬斯克向員工提出若想成為「Twitter 2.0」的一分子,就點擊一個鏈結,並回覆「是」;在截止時間17日(四)紐約時間下午5點前,員工不作回覆的話,將要離職同時獲得三個月的遣散費。
數百名員工決意離職
同日馬斯克向外界表示,他會盡快完成Twitter的重組,並找合適的人選接任Twitter執行長。面對馬斯克的要求,員工並不打算接受,根據《The Verge》報導,臨近截止大限,數百名員工透過內部工作通訊平台Slack,發布告別訊息和敬禮的表情符號,表明自己的立場,向馬斯克的要求說「不」。
有員工向《The Verge》表示,現時很多重要的部門或團隊已經辭職,其中包括一班隨時待命解決公司內部問題的工程師,他們亦在Twitter公開辭職的消息。有熟悉該團隊運作方式的人士指出,如果團隊倒下,遇上問題員工就再沒有人可以求助。面對這個情況,馬斯克此處於泰然,在17日晚上,他發文回應事件,「最優秀的人才已經留下,所以我並不非常擔心。」
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