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凡是曾經歷見工面試的人，到最後階段都一定被面試官問過「你仲有無問題想問？」。雖然每個人都知道這是面試必考題，不過大多數人的回應都不甚理想，最差勁的是直截了當地說「我沒有其他問題」。有人力資源專家建議面試者參考以下五個問題，讓你在面試官心中留下深刻印象，獲聘的機會也因而提升。
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大部分求職者被問到「你仲有無問題想問？」，都會提一些有關公司假期福利、上下班時間、辦公室架構等事情，但是以上事項只流於表面形式，欠缺深層意義。在全球四大會計師事務所之一羅兵咸永道（PwC）擔任美國校園招聘負責人的Alexa Merschel表示，這條問題可讓求職者借機探索公司文化、職位的發展性等，並且展示自己的個人才能跟思考能力，表明十分認真看待這次面試。
所以下次面試不要再問公司福利或制度問題，應該參考以下五個問題：（按圖了解）
（資料來源：managertoday）
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