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【Z世代求職】平均用81日搵到工、51日適應 35%過唔到試用期！揭秘年輕人離職真相
CTgoodjobs' Editor
Published: 2026-05-20 14:42
Updated: 2026-05-20 14:42
「Z 世代（泛指 2000 年後出生、26 歲以下的新鮮人）是來整頓職場的嗎？」這個問題近年在台港兩地的管理層間引發熱烈討論。準時下班、拒絕無效加班與無意義社交，常讓傳統世代的主管給他們扣上「不妥協」、「不吃苦」的負面標籤。
然而，根據 yes123 求職網近期發布的「Z 世代職場菜鳥企業評價調查」及《網路溫度計 DailyView》的大數據分析，真相並非年輕人不願工作，而是勞資雙方對於「試用期」的定義已發生根本性的質變。這段「職場前 90 天」，已從傳統的企業單向考核，轉變為雙方契合度的「雙向檢核期」。
關鍵數字看「前90天」
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