【AI威脅】AI唔係取代你份工咁簡單!亞馬遜工程師親述:AI叻到令人害怕!

縱使自工業革命以來,勞工面對機械威脅的焦慮從未停止,但現代科技所帶來的影響,更多是對工作模式的重塑,而非純粹的取代。從汽車裝配線、肉品加工到辦公室的秘書打字,許多專業職能逐漸被拆解成高效率、低自主的重複性任務。如今,這一趨勢已悄然滲入科硏業的核心崗位 —— 軟件工程師。

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AI唔係取代你份工咁簡單!

AI的崛起與工作變革

以亞馬遜為例,工程師們並未被大規模裁員反而,但他們的日常工作已經開始變得像倉儲人員一樣受到監控與計量。一名工程師指出:「以前一個新功能從設計到完成,可能需要幾周時間,但現在我們必須在幾天內完成,沒有AI的協助,幾乎無法達成。」

這種變化核心在於「工作降級(Work Degradation)」,指的是原本需要高技能的工作,逐漸被拆解成低思考、高效率的重複性任務。隨著AI技術的快速進步,亞馬遜甚至推出自動化程式生成工具,能一次生產出大型模組,令工程師的工作具備更高的效率。

然而,這些AI工具的強大令人感到「令人害怕(scarily good)」。不少工程師在欣賞其便利的同時,也感受到壓力:如果機器能比人更快、更準確地完成工作,工程師究竟是該感到驚艷還是恐懼?

工程師角色的轉變

傳統上,工程師是創造者,負責從系統構想到開發實現,這份工作充滿挑戰和樂趣。但現今,許多工程師卻變成了旁觀者與審稿人。資深開發人員西門·威利森就提到:「這份工作最有趣的部分是創造新東西,但現在我大多在看別人或機器已寫好的程式。」

AI不僅取代了某些創造性工作,還大量協助撰寫技術備忘錄、測試腳本、甚至規劃產品,這些原本是新手工程師累積經驗的關鍵任務。此情況令人擔憂:未來,工程師的技能和晉升空間會因此封殺,以致於專業發展受到限制。

工作與技能的演進

科技巨頭如谷歌和Shopify,已將AI應用融入績效考核與內部競賽。谷歌甚至舉辦黑客松,鼓勵員工開發AI工具,優勝者最高可獲得一萬美元獎金。這些措施彰顯,AI已經滲透到工作流程的每個層面,也逐步改變了白領工作者的生存狀態。

心理壓力與工作滿意度

亞馬遜工程師的心境尤為典型。一方面,團隊自動化改革使得工作效率提升,看似帶來便利,但另一方面,也帶來情緒壓力。許多工程師聯想到倉儲系統的自動化,工作變得更為單調與重複,工作成為一種機器與流程在操控人力的過程。

此外,隨著AI大量介入,工程師擔心自己逐漸喪失獨立思考的能力,甚至變成只是在審核和修正機器產出的內容。這不僅影響工作樂趣,也對未來職涯發展帶來隱憂。前亞馬遜員工表示,員工普遍擔心,工作的變化可能導致自己變成旁觀者,而非真正的創造者。

AI帶來的挑戰與反思

科技的進步,尤其是人工智能的爆炸性發展,確實提供了前所未有的便利與效率,但其帶來的挑戰也不容忽視。工程師角色的轉變,不僅是技能上的調整,更反映出工作本質的改變 —— 從創造者變成評審者、監控者。未來,如何在這個被AI滲透的環境中,保持專業價值與人類創意,將是業界與個人共同面對的重要課題。

此趨勢提醒所有白領崗位,持續學習和適應新技術,掌握多元技能,是在變革中保持競爭力的唯一途徑。AI並非天降禍害,而是一次深刻轉型的契機,關鍵在於如何善用,並減少其帶來的負面影響。

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