【求職面試】搵工變容易?逾2成人求職1個月即成功!Apply咁多份工即收Offer?

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求職者能否找到適合的工作,除了視乎個人的能力、成就及面試表現外,外在因素亦有不少影響,例如是經濟及市場環境等等。最近是否仍然有「求職難」的狀況?履歷製作網站Resume Builder,早前透過網上調查了解求職者找工作的挑戰,發現超過25%最近獲招聘的人士,只花了1個月就找到工作。

普遍人3個月內就找到工作?
Resume Builder在2024年5月,委託調查平台 Pollfish,以過去6個月曾經求職的人士為對象,進行網上調查,最後共收集到738項結果。研究發現多數人(70%)在求職3個月內就找到工作、其次是26%人在1個月內獲聘,在4至6個月內找到工作的人,就有22%。只有較少比例的人,用7個月或以上的時間找工作(需要7至11個月為5%;1年或更長時間為3%)。調查反映受訪的求職者在最近不用花上太多時間,就能獲得工作。

調查發現,求職者甚至不用提出很多職位申請,就能夠獲得工作。有接近5成(44%)的受訪者只是申請了2至5個職位,72%人則是應徵了10份或更少的工作。不過亦有部分求職者是以漁翁撒網的方式求職,有19%人申請了11至50份工作、6%人申請了51至100份,有3%人是申請了100多個職位空缺。

46%人在應徵工作後,收到2至3間公司的回覆,其次是4至6個回覆(23%)、到1間公司的答覆(11%);收到7至10個回覆及10個回覆以上的,分別有10%。過半數人(54%)只是進行2至3次面試,就已經獲得工作,另一方面有16%人面試過4至6次,11%人是經歷超過6次面試。值得留意的是,有19%人是只參加過1次面試。

不用AI的求職者成功率較高?
談及Offer,普遍受訪者都獲得工作機會,有34%人收到1份取錄通知書、38%人收到2份,有20%人收到3份,有7%人更是收到4份或更多取錄通知書,多數人(93%)都滿意公司提出的價錢(65%為非常滿意;28%為有些滿意)。

接近一半的受訪者,是利用人工智能(AI)求職,其中有65%人是以AI撰寫CV,54%人作面試準備,有45%及41%人利用技術撰寫求職信及電郵。使用AI的求職人士中,有66%在3個月內就找到工作,比非AI使用者的73%為少。

Resume Builder首席職業顧問Stacie Haller認為,了解如何及何時使用人工智能是至關重要,因為這樣可能會對個人求職造成阻礙,「求職者要確保文件的內容不會顯得過於生硬,加上向僱主展示獨特的技能及經驗,以證明自己適合該職位。」能否成功求職,Stacie認為是與求職者的資格,是否與公司要求一致有關。求職申請是重質不重量,她提醒求職者不要毫不過濾,直接申請多個職位。

打工仔應該如何調整待業心態?(點圖了解更多)

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