【求職見工】LinkedIn原來要咁寫？4招令你被挖角機率高6倍　獵頭公司爭住搵你

CTgoodjobs' Editor

Published: 2025-04-17 21:31

Updated: 2025-04-17 21:35

現今職場環境因人工智能（AI）的迅速崛起而經歷前所未有的變革，求職市場的競爭亦日趨激烈。要在這充滿挑戰與機遇的時代脫穎而出，單憑傳統的學歷與工作經驗或許已不足夠。社交平台LinkedIn最近發布的《2025崛起技能報告》（Skills on the Rise），為我們揭示了當前最受僱主重視的技能趨勢，並列出4點建議，幫助求職者創建具吸引力的個人檔案。

按圖睇10大熱門技能：

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如何有效展示你的技能，贏得僱主青睞？

擁有合適的技能固然重要，但如何讓潛在僱主看見你的能力同樣關鍵。在每日處理大量履歷的招聘人員眼中，清晰有效地展示技能是你突圍而出的不二法門。

Andrew建議，求職者不應只在履歷表上簡單羅列技能名稱，更應積極利用LinkedIn等專業平台展示自己的專長。他和其他人力資源專家建議，在經營LinkedIn個人檔案時，可注意以下幾點：

1. 策略性地選擇關鍵技能：根據目標行業和職位，突出最相關的技能。
2. 提供具體實例佐證：在經驗描述中，結合實際項目或成果來證明你如何應用相關技能。
3. 持續更新技能清單：隨著學習和經驗累積，適時增補新的技能。
4. 善用關鍵字：在個人檔案的摘要、經驗和技能欄位中，策略性地使用行業相關的關鍵字，提升被搜尋到的機會。

Andrew特別提到，若你在LinkedIn個人檔案中列出五項或以上的技能，你的檔案被招聘人員瀏覽的機會將顯著提高。積極展示並持續更新你的技能組合，無疑能大大增加你在求職市場上的能見度和吸引力。

睇埋：3個軟實力帶得走先係真本事！

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