【年度評核】想做Appraisal萬無一失?7個專家貼士!唔吹噓好重要?

【年度評核】想做Appraisal萬無一失?7個專家貼士!唔吹噓好重要?

一年容易又到年度評核(Appraisal),打工仔需要與上司檢討工作表現之餘,訂立未來1年內的工作目標,同時亦是向上司爭取升職加薪的好時機!

女性網站Her Zindagi曾採訪寬頻服務企業Whiz Communications總監,兼媒體平台Josh Talks發言人、公關顧問及社交媒體策略師Manpreet Kaur Grover,向打工仔分享做Appraisal的貼士。

點圖了解更多:

1/微笑並自信地進入房間

無論你對進行Appraisal有多焦慮也好,進入房間時都要保持自信,並對上司微笑。

即使你沒有爭取成功,也試着保持自信,這樣會帶來正面的影響!

2/Appraisal前記錄自己的成就

進行Appraisal時,打工仔定必會與上司討論過去一年的職涯成長,以個人記憶記住所有做過的項目,並非容易的事情。

打工仔可以嘗試用紙筆記錄,建議可以排列個人的成就,這樣就能與上司經理進行詳細的談話。

3/不要只吹噓個人的硬技能

與其一味吹捧自己的硬技能(例如:市場營銷技巧及撰寫文案及設計的能力),不如也向上司展示溝通、決策與時間管理技巧等軟技能。

最好是以實例證明,如:「我在1個月內除了基本工作外,更兼顧5個不同的專案」,從而說服對方你擁有卓越的時間管理技巧,自然能夠讓上司意識到你的領導才能。

4/分享你學到的新技能及目標

進行Appraisal時,最好讓你的上司知道,你在過去1年學到的新技能。

同時根據個人職業及發展計劃,在新一年想要學會甚麼新技巧。

5/詢問公司的目標

為求讓上司知道,你的目標與部門發展方向相符,你必須仔細向上司確認公司的未來的計劃。

6/分享遇到的問題

千萬不要猶豫向上司分享過去1年遇到的問題,讓你的上司知道你如何克服這些挑戰,能夠讓他了解你更多。

同時,上司亦會評估如何向你提供適切的幫助。

7/保持冷靜及笑容

結束Appraisal前,打工仔要確保自己有對上司的要求作出回應,讓他知道你會努力改進個人問題。

保持冷靜才能確保討論能夠理性進行,當然保持笑容亦非常重要。

想Appraisal成功要講甚麼?(點圖了解更多)

即睇7句為自己爭取機會的句子!

延伸閱讀:【職場英語】想喺Email快速表明目的? 教你7大「For your…」用法
延伸閱讀:【職涯規劃】30歲最後悔做過邊10件事?「拍拖太少」都上榜?
延伸閱讀:【職場熱話】好奇而家返工嘅人用乜中文輸入法多?網民:而家班00後好多都用普通話拼音啦!
延伸閱讀:【職場關係】10種職場「小人」典型特徵 小心過度友善 悲觀主義者

用你3分鐘!快啲填!🥳🥳🥳

《CTgoodjobs 2024年第一季薪酬趨勢調查》

👉https://bit.ly/CTgoodjobs2024年第一季薪酬趨勢調查 


最新專訪片︰

【星級斜槓族】ViuTV女神沈殷怡棄律師入娛圈 自認變態喜歡考試 曾有一刻後悔入行?!

 

⏩⏩  需要請人?立即刊登招聘廣告!  ⏪⏪

Advertisement

Look out for further updates on our Facebook fan page!

Related Articles

  • 【見工奇遇記】見工即畀Offer!返工簽約竟被老闆用1理由彈鐘?求職者:點解要特登叫我上嚟拒絕我?

  • 【職場二選一】照返新工vs心儀公司面試!收Offer冇耐即收Dream job邀約!事主:應該用咩理由走去見工?

  • 【世代差距】Z世代唔難相處?資深打工仔分享3大與年輕人共事的好處

  • 【HR人工幾多?】Payroll Officer月薪高達3萬!返工只係計糧?即睇薪資主任薪酬、工作內容及發展前景!

  • 【Office豪華旅行團】安永會計重視多元和企業社會責任 培養包容性的企業文化

  • 【職場熱話】真係咁易炒人? 上司日日灌輸「畀着係其他公司一早炒咗你」!網民:佢只係催眠緊你

  • 【未被取錄理由】自稱HR人士列出8大拒絕求職者原因!網民:難怪你請唔到人……

  • 【被炒經歷】畀人炒嘅理由係唔夠積極?打工仔發現全因冇做1件事!「應該點改進至啱?」

  • 【最後工作日】未到Last Day就唔使做?辭職無耐被要求清枱畀新同事!打工仔:我係咪可以坐梳化玩電話?

  • 【職場趨勢2025】求職者要取悅AI?7成公司將於招聘流程使用人工智能!明知有偏頗都繼續用?

Jobs You Maybe Interested In

刊登招聘廣告
;
Follow CTgoodjobs for the latest career news, hot topics and recommended jobs!
Maybe Later Follow