【大灣區】渣打大灣區營商景氣指數持續下跌 企業信心轉弱

【大灣區】渣打大灣區營商景氣指數持續下跌 企業信心轉弱

【香港經濟日報專訊】渣打銀行、香港貿易發展局聯合發布全新粵港澳大灣區營商景氣指數(GBAI),反映大灣區企業對營商前景的信心有所轉弱。不過,香港反有好表現,「現狀」指數在各城市創下最高按季增幅,從去年第三季度47.6,升至第四季度50.1,增長2.5個百分點。

延伸閱讀:【職場文化】LinkedIn預測2022年5大職場趨勢 內部輪調是留才關鍵?

數據顯示,GBAI的商業活動現狀指數,從去年第三季度52.7(中性值為50),跌至第四季度50.3,下降2.4個百分點,且連續第二個季度現跌幅。而香港為2020年第二季度推出GBAI調查以來,首次攀升至50以上。貿發局研究副總監黃醒彪指出,這表明香港在疫情後,終於回歸經濟擴張。

整體指數50.3 趨中等偏佳
對於大灣區整體的GBAI現狀指數趨於「中等偏佳」,黃指出,這反映電力短缺和成本壓力的影響。非製造企業的情緒也因監管收緊,以及多地區爆發零星疫情而受到影響。若非新定單增長良好,以及企業仍能提高最終價格,現狀指數或已跌至中性關口50以下。進一步的行業數據細分則表明,製造商和零售商均表現欠佳。

不過他亦指出,經歷不同程度疲軟之後,各行業逐步恢復。第三季度按季普遍下降之後,5個「現狀」行業子指數中,有3個在第四季度反彈,包括「專業服務」、「創新和技術」及「金融服務」。創新和技術對監管阻力展現出韌性,金融服務可能受惠於近期政策支持力度加強,抵銷了不斷升溫的信貸擔憂,特別是對於一些房地產企業的擔憂。

GBAI 行業領域營商子指數:(按圖了解)

Advertisement

製造和貿易:50.3(比上季度-3.1)

零售和批發:49.2(比上季度-0.8)

金融服務:54.2(比上季度+2.4)

專業服務:46.9(比上季度+5.6)

創新和技術:59.6(比上季度+4.3)

黃表示,雖然內地的限電措施已取消,出口保持強勁,但因高成本、零星爆發疫情及防疫措施,導致內需乏力,製造商可能會保持謹慎。同樣,內需疲軟也是「零售和批發」子指數回落至50以下的原因。不過,他亦指出,多個城市「期望」子指數仍處於良好的擴張區內,並且中央政府近期向穩增長政策的微調,有助恢復2022年第一季度營商信心。

經濟師:港復甦慢 惟效果持久
按城市分析,只有香港、佛山按季改善,其他城市現狀指標均低於50。黃醒彪認為,這表明香港繼疫情後,終於回歸經濟擴張。香港的清零疫情政策有效推動內部消費復甦,而且繼續受益於內地依然強勁的對外貿易。同時,由於本港產業的服務性質,受到生產成本上漲和限電的影響較少。這些因素令本港維持溫和的復甦勢頭,他預計,驅動因素會在明年繼續。

GBAI 城市營商子指數:(按圖了解)

香港:50.1(比上季度+2.5)

廣州:49.8(比上季度-8.6)

深圳:49.4(比上季度-0.8)

佛山:59.6(比上季度+2.3)

東莞:49.2(比上季度-7.6)

澳門和其他城市:49.2(比上季度-5.5)

展望香港於2022年的表現,渣打大中華區高級經濟師劉健恆認為,上年的挑戰仍將繼續,營商指數或可於短期內升至52至53高位,一般則維持在50左右。「香港的復甦進度其實較其他地方慢,惟亦代表效果更持久,加上內部經濟見好,營商指數或持續上升。」他亦指出,今年受新型變種病毒影響,需觀望後續發展。

另外,調查亦訪問了企業是否面對招聘困難。超過20%相關受訪者表示高管/經理人、行銷/銷售人員、工程師/技術人員的招聘存在困難,其次是研發人員和一般工人,後兩類均在19%區間內。文員和其他專業人員的招聘難度較低,分別為 12%和15%。招聘困難的影響因工作類型而異,受訪者認為高管/經理人(15.9%)、行銷/銷售人員(15.1%)和研發人員(15.1%)的短缺對業務造成的影響最大。

作者:李智美;責任編輯:蕭寶玲

延伸閱讀:【人物專訪】銀行MT出身 毅然「裸辭」創業 投資7位數搞一站式保險平台

延伸閱讀:【FinTech】香港金融科技市場情緒指數自年初持續下跌 區塊鏈及加密貨幣跌幅最大

延伸閱讀:【人物專訪】港交所聘STEM人才 趕上數碼轉型

如果大家在職場上有不開心想發洩,或是對《勞工法例》有疑難,歡迎投稿給我們,我們會盡量解答你的問題,當打工仔的樹洞!👉 https://forms.gle/o2K2DaZWXzLFhypT7

⏩⏩  需要請人?立即刊登招聘廣告!  ⏪⏪

Advertisement

Look out for further updates on our Facebook fan page!

Related Articles

  • 【讀者投稿】畢業生第一份工一定要做夠一年?唔夠就會影響日後搵工?即睇HR解答!

  • 【2024職場英語丨見工面試】見工面試被問有咩缺點? 學識呢10個形容詞 令HR即刻加你分(內附自我介紹範例)

  • 【4天工作】每周放假3日不是夢?科技公司宣布日工時6.5小時!仲人工照舊?

  • 【Z世代】6成人認為用錢買到幸福!年輕一代認為年薪咁多個人先開心?

  • 【職涯規劃】30歲仲係不停轉工 曾幻想做女強人 點知10年轉8份工…

  • 【履歷表】唔過試用期 使唔使寫落CV?網民:我畀人炒都有寫落去喎!

  • 【家庭矛盾】發錢寒阿媽只在乎未來女婿有樓有錢 要求女兒「止蝕離場」?

  • 【搶人才】老闆最想請咩人?面試過3萬人專家:呢7種員工最罕有!

  • 【讀者投稿】員工祖父母相繼過身要請恩恤假 點知畀刻薄上司寸:下星期到邊個死?

  • 【職場熱話】想由飲食業轉做文員 但文員要做啲咩?網民:所有文書都關你事!

刊登招聘廣告

We use cookies to enhance your experience on our website. Please read and confirm your agreement to our Privacy Policy and Terms and Conditions before continue to browse our website.

Read and Agreed
【再就業津貼試行計劃申請方法】申請資格/表格/開始時間!政府計劃助40歲或以上重投職場!最高可獲$20,000津貼?
;
Follow CTgoodjobs for the latest career news, hot topics and recommended jobs!
Maybe Later Follow