【上位秘笈】點樣成為老細頭馬？職場老手：贏信任比能力更重要（附3大實用技巧）

CT人際外交官

Published: 2025-09-10 17:53

Updated: 2025-09-10 17:52

在職場中，很多人以為只要有過硬的專業能力和豐富的經驗，就能順利升職成為老細。然而，實際情況往往並非如此。許多職場老手指出，贏得上司的信任，比單純展現能力更為關鍵。本文將從信任的重要性出發，探討成為老細頭馬的秘訣，並分享3大實用技巧，助你在職場上位。

打工仔人際關係：3次升職遭攔路|成功人士最鍾意講1個「神奇單字」|後生仔上位

在競爭激烈的職場環境中，升職加薪是大多數人追求的目標。傳統觀念認為，只要能力夠強，表現優秀，升職自然水到渠成。然而，職場經驗豐富的前輩們發現，能力雖然重要，但「值得信賴」才是老細最看重的特質。因為一個讓人放心、能夠穩定交付工作的員工，比一個能力出眾但讓人擔心的員工更容易被提拔。本文將深入分析這個現象，並提供具體方法，幫助你成為老細眼中的紅人。

為何「信任」比「能力」更重要？

+13

+12

成為老細頭馬，除了專業能力外，更重要的是贏得上司的信任。信任來自於穩定可靠的工作態度、主動透明的溝通，以及積極解決問題的能力。透過「報告、聯絡、商量」的良好溝通習慣，提供切實可行的解決方案，並建立良好的人際關係，你將成為上司眼中值得託付的紅人。記住，職場上位不僅是能力的較量，更是信任的累積。掌握這些秘笈，升職加薪指日可待。

延伸閱讀：【升職加薪】打工仔3次升職遭經理出陰招攔路！網民教1招反轉結局即加人工上位突圍

+17

+16