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【辭職學問】去到咩情況先會忍唔住辭職？最多人覺得係OOOO…
【辭職學問】去到咩情況先會忍唔住辭職？最多人覺得係OOOO…
2024-12-30
職場的壓力和競爭也讓許多打工仔感到疲憊和壓力。當工作變得越來越困難和無法承受時，很多人會開始思考辭職的問題。然而，「想」和「做」是兩回事，真正令人忍不住決定辭職的原因又會是甚麼呢？
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有網民在社交媒體專頁「扮工室Online」上發文指：「去到咩情況，你先會忍唔住辭職？」帶起了一連串的討論。大家都知道工作不容易，要令一個人想辭職的原因有很多，只是，哪一個是你覺得最難忍受的呢？
即睇網民回應：（按圖了解）
職場欺凌 辭職的重要因素
不少網民都覺得職場欺凌是一做導致辭職的重要因素，面對職場霸凌是一種不幸的經歷，但是有些方法可以幫助你應對這種困境。以下是六個建議，可以幫助你更好地處理職場霸凌。
職場霸凌是一個嚴重的問題，應該被避免和譴責。如果你或身邊的人受到職場霸凌，應及時尋求幫助，並通過法律手段來保護自己的權益。
求助熱線：
香港撒瑪利亞防止自殺會熱線：23892222
香港心理衛生會熱線：2772 0047
醫院管理局精神健康專線：24667350
東華三院芷若園熱線︰18281
社會福利署熱線︰23432255
生命熱線：23820000
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