【職場熱話】公司搞Team Building 奬品比iPhone吸引? 大獎係OOOO!

【職場熱話】公司搞Team Building 奬品比iPhone吸引? 大獎係OOOO!

打工仔最期待的公司活動是甚麼?春茗?Annual Dinner?Christmas Party?因為這些活動都有機會抽到大獎吧?所以,要說到最期待的活動,一定不會想到team building,因為累又沒獎品,感覺很沒動力……可是,卻有公司出奇招,令同事落足100%力去參加team building活動!

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有網民在社交平台專頁「奴工處」上投稿,以「100%出力Team Building」為題分享:「早排公司搞Team Building,成個活動,贏咗會有獎品。今次啲獎品唔似大時大節嗰啲咩iPhone、Coupon咁,好難得冇人厭棄之餘,仲要個個爭住要!」

有甚麼比iPhone還吸引?即按圖了解!

網民續道:「入職幾年,都未見過啲同事咁投入玩,最後我哋Team贏咗排叮飯Pass。FYI,公司有7成人都帶飯。老細最後好開心見到成班員工咁投入,仲話要搞多啲!」

網民紛紛討論此些獎品的吸引程度,不知道各位打工仔又會覺得哪一個獎最吸引?

即睇網民回應:﹙按圖了解﹚

花心思的雙贏局面
很多網民都對獎品很受落,同時覺得老闆很懂得員工的心理亦很有心思,成本不用高,受惠人數多,最重要是成功達到team building目的——令員工加強溝通、訓練團隊精神!

雖然有部分網民覺得全部獎品都不吸引,並指:「我覺得只係本身做緊嗰間公司唔好,啲員工先會覺得呢啲獎品好!」有時一件事情只在乎大家對待事情的角度,公司肯為員工花心思是好事,而此網民覺得奴性重或長期處於惡劣工作環境,才會覺得這些獎品如皇恩浩蕩般吸引。可是,既然大家都要返工,逃不過不用工作的定律,為甚麼不去欣賞老闆為員工做的呢?讓大家返工舒適一點,工作效率亦會高一點。

調節自己的思想,多互相欣賞,大家的生活、工作與精神健康都會更順利!

筆者都很希望可以贏得到一個月排叮飯Fast Pass……

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