【職場文化】收工無睇訊息被老闆批無責任 事主反問「排班嘅意義係?」

【職場文化】收工無睇訊息被老闆批無責任 事主反問「排班嘅意義係?」

打工仔每天最期待的時間,大槪是下班的一刻,皆因接下來的時間能夠拋開工作,盡情享受屬於自己的時間。可是並非所有上司,都會讓員工得到真正的休息。在網上討論區Dcard有打工仔指,自己因為下班後沒有回覆上司的訊息,被對方批評,指他無責任,令他不禁反問:「排班的意義到底是甚麼?」

點圖了解更多事主經歷:

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事主分享:

「我習慣性咗唔使返工嘅時候,就會熄咗App嘅通知,畢竟都收咗工啦,邊個收工仲想收到返工嘅Message啊?而且都係份Intern!Intern同Full-time最大嘅分別,唔係就係責任咩?我老細話我不負責任,話我唔可以無返工就完全唔理工作上嘅事,咁到底排班嘅意義係啲咩?」

網民回應:

A/如果你無把柄喺佢手,而呢份Intern對你嘅CV又唔係好大幫助,我建議你真係唔好做,人工係買起你返工嘅時間,而唔係要7/24 keep that in mind

B/我覺得你可以唔覆,但建議唔好完全熄通知,因為總有機會有緊急嘅嘢

C/佢有佢嘈,我有我做

D/一夠鐘就唔睇Message,咩都唔好講,即刻走,收工放假都唔好搵我

E/問吓你老細,知唔知你幾錢人工,再禮貌啲同佢講,今次對話我唔計你OT,下次就計

F/唔好理佢啦,出少少人工intern價,人哋Full-time 都唔睇啦

G/不過做Intern,唔多唔少都要負啲責任

H/你唔驚佢整衰你份CV,你理得佢啊

收工回應上司訊息4式
下班收到訊息,有甚麼方法可以拆解?台灣1111人力銀行發言人就傳授打工仔四字訣「通、少、緩、敬」,即是溝通(情況持續三個月要與上司溝通)、簡短(以簡短封閉形式回應,讓他覺得不可以聊下去)、速度遲緩(不馬上作回覆)、有禮貌地回應(結束時要感謝對方,才不會感到不舒服)。懂得如何與上司溝通,也是在職場存活必須學懂的技巧。

工作時與上司、同事WhatsApp要注意甚麼?(點圖了解更多)

 

即睇退出公司WhatsApp Group的兩個要訣:

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