【勞工法例】高溫天氣令戶外工作者叫苦連天 工會倡設酷熱指數適時停工

【勞工法例】高溫天氣令戶外工作者叫苦連天 工會倡設酷熱指數適時停工

天文台早前錄得攝氏36.1度,被稱為「史上最熱五月天」。在酷熱天氣下外出固然辛苦,對於一班戶外工作者來說更是惡夢。長期在高溫下工作容易中暑,甚或致命。惟香港暫時沒有相關法例保障工人健康,有工會建議政府仿效外國設酷熱指數,當達至某一標準時允許戶外工作者停工,以策安全。

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根據《職業安全及健康條例》及附屬法例,僱主須在合理地切實可行範圍內,確保其所有在工作中的僱員的安全及健康,包括在工作地點提供足夠的可供飲水。職業安全健康局亦有針對個別行業如建造業、清潔及貨櫃業工人,推出炎熱天氣下的工作指引。但內容及標準不清晰,亦沒有法律約束力,未必所有僱主也會遵從。

職工盟總幹事蒙兆達表示,以往每年確實有清潔及地盤工因戶外工作中暑甚至死亡,而即使在室內工作的人士,亦有機會受酷熱天氣致中暑,惟現時同樣無法得到實際保障。該工會建議仿效美國做法,介定「酷熱指數」,當達某一水平便應停工。

⏩⏩其他國家及地區如何保障戶外工作者健康?(按圖了解)

⏩⏩戶外工作者為身體降溫的措施:(按圖了解)

除此之外,職安局及勞工處亦推出「中小型企業掛腰風扇資助計劃」,中小企可以優惠價10元以換購一套掛腰風扇套裝,包括掛腰風扇1個、後備電池2枚及充電器1個,協助戶外工作者消暑降溫,預防中暑。截止申請日期為2021年8月13日,名額有限,額滿即止。

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