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【政府統計出爐】3月企業空缺急跌27%!就業人數縮水1.5萬 打工仔點算好?

近年香港經濟環境波動頻繁,私營機構的就業情況及職位空缺數字成為觀察市場活力的重要指標。本文綜合政府統計處2024年及2025年3月的就業及職位空缺數據,探討香港私營機構在不同時期的就業變化、職位需求及行業表現,並分析其背後的經濟意義。

私營機構就業人數的變化趨勢

根據2024年3月數據,私營機構總就業人數為約272.9萬人,較去年同期微升0.3%,增加約9,100人。當中建築地盤工人(增14.1%)、住宿護理及 id="10000000080" class="artContentLink" target="_blank">社會工作服務(增4.5%)、藝術娛樂康樂(增3.6%)及人類保健服務(增2.4%)等行業出現明顯增長,反映這些行業的活躍及擴張。

然而,2025年3月的數據顯示,私營機構總就業人數下降至約271.4萬,較去年同期減少0.5%,約減少14,500人。零售業(減4.6%)、批發業(減3.4%)及餐飲服務業(減2.8%)的就業人數下滑,顯示部分傳統服務行業面臨壓力。與此同時,住宿服務業(增4.0%)、人類保健服務業(增3.9%)及地產業(增3.7%)則持續增長,反映市場需求結構的轉變。

按選定主要行業劃分的就業人數(公務員除外)

§少於 50
β少於 0.05%。

職位空缺數目大幅縮減的現象

2024年3月,私營機構職位空缺約為75,180個,較去年同期減少3%。職位空缺主要集中於運輸倉庫郵政(8,820個)、教育(7,320個)、專業及商用服務(6,720個)及人類保健服務(6,380個)。值得注意的是,建築地盤職位空缺大幅增加(增221%),顯示該行業招聘需求強勁。

但至2025年3月,職位空缺數目驟降至約55,170個,按年大減27%,減少約2萬個職位空缺。各行業職位空缺普遍下降,尤其是運輸倉儲業(減58%)、人類保健服務業(減43%)及藝術娛樂康樂(減31%)。這反映整體招聘需求放緩,企業對未來經濟前景持謹慎態度。

按選定主要行業劃分的職位空缺數字(公務員除外)

§少於 50
β少於 0.05%。

行業及職業類別的就業與招聘特點

從行業角度看,2024年3月至2025年3月期間,部分行業表現分化明顯。建築地盤、住宿護理及社會工作服務持續擴張,反映基建及社會服務需求穩健。相反,零售、批發及餐飲業則面臨就業壓力,或受消費模式改變及經濟環境影響。

按職業類別分析,服務及銷售人員、專業人員及輔助專業人員的職位空缺仍為主要需求,但數量均大幅下降,顯示企業在招聘上更趨謹慎。尤其是文書支援及工藝操作等職位空缺減幅較大,反映部分職種需求減弱。

按主要職業組別劃分的職位空缺數字(公務員除外)

結構性調整與波動

綜合2024至2025年3月的統計數據,香港私營機構就業市場呈現出結構性調整與波動。雖然部分行業如建築及社會服務持續擴張,但整體就業人數略有下滑,職位空缺更出現明顯縮減,反映企業招聘態度趨於保守。未來,隨著經濟環境及政策調整,私營機構的就業及招聘情況仍需持續關注,以掌握市場動態及勞動力需求變化。

就業人數及職位空缺數字按3個月的變動(公務員除外)

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