【勞工法例】高溫天氣令戶外工作者叫苦連天 工會倡設酷熱指數適時停工

【勞工法例】高溫天氣令戶外工作者叫苦連天 工會倡設酷熱指數適時停工

本港持續錄得高溫,被稱為「史上最熱七月」。在酷熱天氣下外出固然辛苦,對於一班戶外工作者來說更是惡夢。長期在高溫下工作容易中暑,甚或致命。惟香港暫時沒有相關法例保障工人健康,有工會建議政府仿效外國設酷熱指數,當達至某一標準時允許戶外工作者停工,以策安全。

延伸閱讀:【返工血淚史】日日返工搭車出晒汗 打工仔嚴選7大最悶熱港鐵站

根據《職業安全及健康條例》及附屬法例,僱主須在合理地切實可行範圍內,確保其所有在工作中的僱員的安全及健康,包括在工作地點提供足夠的可供飲水。職業安全健康局亦有針對個別行業如建造業、清潔及貨櫃業工人,推出炎熱天氣下的工作指引。但內容及標準不清晰,亦沒有法律約束力,未必所有僱主也會遵從。

職工盟總幹事蒙兆達表示,以往每年確實有清潔及地盤工因戶外工作中暑甚至死亡,而即使在室內工作的人士,亦有機會受酷熱天氣致中暑,惟現時同樣無法得到實際保障。該工會建議仿效美國做法,介定「酷熱指數」,當達某一水平便應停工。

⏩⏩其他國家及地區如何保障戶外工作者健康?(按圖了解)

⏩⏩戶外工作者為身體降溫的措施:(按圖了解)

延伸閱讀:【職場健康】世衛研究︰每週工作55小時以上 更易死於中風或心臟病

延伸閱讀:【職場健康】5大高危行業 最易出現免疫力失調 點樣避免情緒大暴走?

延伸閱讀:【網絡熱話】工作壓力太大被醫生勸離職 網民︰唔值得為份工犧牲健康呀!

 

⏩⏩ 大把兼職、散工、前線好工等緊你!即用「搵工快」WhatsApp 搵工  ⏪⏪

搵好工,快啲下載CTgoodjobs手機APP啦!

⏩⏩  需要請人?立即刊登招聘廣告!  ⏪⏪

Advertisement

Look out for further updates on our Facebook fan page!

Related Articles

  • 【2024勞工法例】極端天氣?黑雨返工可早走?遲到會被扣人工?一文看清勞工處規定暴雨警告下的上班安排 律師解答3大灰色地帶!

  • 【萬宜颱風逼近香港│打風返工、返學安排】八號風球可早走?幾點落波要返工?一文睇清勞工法例︰颱風、暴雨、酷熱天氣等惡劣天氣工作安排

  • 【勞工法例】連返14日無放假、假日3小時只計OT 揭僱主陰招剝削員工

  • 【2023颱風消息】貨櫃碼頭提前收到「掛波時間表」? 天文台:勿信謠言

  • 【勞工法例】公司上個月冇出糧 員工今個月想唔返工 網民:照返但唔做嘢!

  • 【2024更新|辭職|裁員|解僱賠償】老闆迫員工主動辭職10大常用手段 終止僱傭合約有冇長期服務金、代通知金?如何計算通知期?

  • 【勞工法例2024|請病假一定要病假紙?】身體不適請病假卻因醫生證明與HR引發鬧戰 不當作有薪病假?即睇請Sick Leave常見問題

  • 【公司裁員】去旅行期間收到公司裁員Email 發現名單上面有自己?! 事主:點解可以咁賤格!

  • 【勞工法例|工傷賠償】上班途中受傷/撞車可報工傷?只有4個情況僱主受補償

  • 【輸入外勞】建造及運輸業可引入2萬外勞 包括地勤、小巴司機 同步優化「補充勞工計劃」

Jobs You Maybe Interested In

刊登招聘廣告
;
Follow CTgoodjobs for the latest career news, hot topics and recommended jobs!
Maybe Later Follow