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合法編寫限制僱員競爭條款（直播專題 2）
DATE & TIME
(Expired)
14 Apr 2020 (Tue)
10:00 AM - 1:00 PM
10:00 AM - 1:00 PM
PRICE
HKD 1,400
(會員: HK$1,000
非會員: HK$1,400)
(會員: HK$1,000
非會員: HK$1,400)
ORGANISER
Hong Kong Institute of Human Resource Management
LOCATION
-
DESCRIPTION
內容
1. 基本法及《僱傭條例》（香港法例第57章）對僱員的競業限制研究
- 基本法第33條賦予香港居民有選擇職業的自由（Freedom of Choice of Occupation）是指甚麼？
- 《僱傭條例》第9條所指的“行為不當，與正當及忠誠履行職責的原則不相符”是指僱員的甚麼行為？
2. 競爭條款研究：法庭判例研討
3. 甚麼是Garden Leave / Gardening Leave
- Garden Leave / Gardening Leave 條款的起源
- 它與限制僱員競爭有甚麼關係？
- 它與 Claw Back 條款有甚麼關係？
- 它的法律效力有多遠？
4. 公司可以對僱員實施的其他競爭限制的措施
- 限制使用個人電郵
- 限制使用個人電話
- 離職時候、通知期內的限制
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14 Apr 2020 (Tue)
10:00 AM - 1:00 PM
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