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《澳門勞動關係法》及其最新發展
DATE & TIME
(Expired)
20 Nov 2019 (Wed)
9:30 AM - 5:00 PM
9:30 AM - 5:00 PM
PRICE
HKD 2,100
ORGANISER
HKGCC
LOCATION
統一中心22樓總商會演講廳
DESCRIPTION
本課程將提供《澳門勞動關係法》（澳門特別行政區第7/2008號法律）的具體基本內容，亦會討論2019年6月澳門行政會完成討論《修改第7/2008號法律〈勞動關係法〉》之法律草案內的有關更新，以協助僱主適時檢討及修改公司的人資政策。
1. 澳門勞動關係法－立法背景、適用範圍
2. 勞動合同－具期限合同、不具期限合同、試用期、雙糧等條款的約定
3. 報酬－基本報酬、浮動報酬、薪資之計算、給付、預付、扣除
4. 工作時間－標準工時、不受上下班時間限制的工種
5. 缺勤－合理缺勤、不合理缺勤、缺勤期間的薪酬
6. 加班－強制加班、自願加班、夜間工作、輪班工作、加班費的計算、補假安排
7. 假期 - 每週休息日、強制性假日、有薪年假、週假與強制性假日重疊的處理方法*、增加強制性假日補償休假的靈活性*、設週假或強制性假日工作期間按比例計算補償的處理方法*
8. 病假、有薪產假、增加產假日數及政府提供補貼*、女性僱員的保障、有薪男士侍產假*
9. 勞動關係的終止－合同廢止、合同終止、以/不以合理理由解除合同、僱員自動辭職、預先通知期、代通知金, 調升用於計算不以合理理由解除勞動合同的解僱賠償的月基本報酬最高金額*。
10. 執法機構－澳門勞工事務局的角色、職能、處理勞動爭議程序
For more details and registration, please click here.
DATE & TIME
(Expired)
20 Nov 2019 (Wed)
9:30 AM - 5:00 PM
9:30 AM - 5:00 PM
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統一中心22樓總商會演講廳
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