CTgoodjobs重視培育年輕領袖 「Hong Kong Future Leader Awards 2024」圓滿舉行 吸引逾千名大學生參與 冠軍團隊憑AI解決法律問題 獲3萬元獎學金及工作體驗
香港一站式求職及職場資訊平台CTgoodjobs向來重視培育年輕領袖,透過不同活動為大專學生提供增值和實戰機會,而CTgoodjobs主辦的第四屆《Hong Kong Future Leader Awards》,已於9月假中環街市盛大舉行,共獲得逾1,000名大專院校學生報名參加,反應熱烈。
是次活動以「Lead the future in the age of AI」為主題,學生需要分組進行比賽,規劃一間使用人工智能(AI)技術的初創公司業務範疇及5年發展藍圖,並向專業評審匯報,評審最後會選出表現最優秀的學生成為得獎者,冠軍可獲得3萬港元的獎金及有機會到香港康得思酒店及Fano Labs進行工作體驗。
CTgoodjobs董事王清女士(Vivienne Wong)於開幕致辭時表示,《Hong Kong Future Leader Awards》旨在發掘及表彰各大學院校的傑出學生人才,培養學生的遠見及堅毅精神,鼓勵學生為未來做好準備。她又感謝參與學生的熱忱及創意,並衷心祝福參與學生成為未來的領袖。
冠軍團隊成員來自牛津大學、香港大學及香港中文大學
經過一輪激烈比拼,由評判團選出獲勝隊伍,最終由來自牛津大學的蘇芷嶠、香港大學的謝曉恩及香港中文大學的黃衍睿組成的3人團隊,透過AI法律顧問「Lawlipop.AI」方案,以AI技術理解用戶提出的法律問題,並以文本、圖像及影片等方式作出回應,解決大眾面對法律時的疑難而獲得冠軍。黃衍睿表示,參與今次比賽令他學習到如何將自己的想法轉化為策略及行動,並讓他有機會展現對AI的熱誠。蘇芷嶠亦指,透過比賽學到與不同人團隊合作,是一個寶貴的經歷。謝曉恩則表示,很高興能夠在項目中應用自己的法律知識,並與科技結合,創造出針對大眾所需的解決方案。
企業夥伴分享職場心得
CTgoodjobs早前於8月舉行的《搵Good Job.歎Good Life》求職展,邀請了3間企業夥伴在現場分享職場心得,包括創科公司Preface創辦人及行政總裁盧炳棠、LifeSparrow聯合創辨人及行政總裁陳詠禧及香港唯一共享單車品牌LocoBike的市場推廣及業務發展總監李泳姍,助大學生及職場新鮮人裝備未來技能,為投身職場作好萬全準備。
創科公司Preface創辦人及行政總裁盧炳棠分享時以自身經歷為例,解釋人生的經歷中可能會面對不同的選擇,鼓勵求職者勇於走出舒適圈,抱持創業家精神面對每個可能性,最終可能會獲得意想不到的結果。
LifeSparrow聯合創辨人及行政總裁陳詠禧表示,自己曾在4年內經歷3次創業失敗,形容過程「好玩但恐怖」。他認為每一次創業都是深度學習的機會,並以自身經歷勉勵求職者不要自我設限,「不論你是任何職業、有甚麼興趣,只要肯踏出第一步,就可以去到你想要的地方!」
香港唯一共享單車品牌LocoBike的市場推廣及業務發展總監李泳姍分享稱,在初創企業任職雖然享有更高的自由度,但萬事需要「一腳踢」,建議求職者在加入初創企業前,應鍛鍊創新思維及解難能力。
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