【畢業危機】每5個後生仔1個變NEET!560萬人恐被AI逼走?文職仲有冇得做!
CTgoodjobs' Editor
以為大學畢業就能安穩做個寫字樓打工仔?殘酷的現實將會徹底擊碎你的幻想。踏入2025年,全球新世代正面臨前所未有的「搵工地獄」,不僅市場競爭爭破頭,連原本屬於新人的入門職位也正大規模消失。當你還在埋怨人工低、無福利的時候,其實有一大批年輕人連踏入職場的資格都被無情剝奪。最令人心寒的是,我們日常接觸及極度依賴的各類高科技工具,正悄悄化身為職場上的「奪命索」。到底這場席捲全球的就業風暴有多可怕?
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每5個後生仔1個變NEET!560萬人恐被AI逼走?
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青年失業海嘯席捲全球
這場職場危機的起因並非單一事件,而是經濟放緩與科技變革疊加的災難。根據聯合國旗下國際勞工組織(ILO)的最新數據,全球15至24歲青年的就業困境正在急速惡化。預計到2025年,該年齡層的失業率將從2023年的12.3%微升至12.4%,意味著高達6,700萬名年輕人陷入無工可開的絕境。更可怕的是,「尼特族」(NEET)的規模不斷膨脹,預計2025年全球約20%的15至24歲青年將處於無業、無學、無培訓的停滯狀態,牽涉人數超過2.57億人。疫情後的就業復甦神話,已經正式宣告破滅。富裕國家打工仔同遭殃
如果你以為這只是落後地區的專利,那就大錯特錯了。ILO報告揭示,在全球11個次區域中,多達8個區域的青年失業率在2023至2025年間呈現上升趨勢,無論高收入、中低收入還是低收入國家皆無一倖免。當中以阿拉伯國家最為嚴峻,2025年失業率狂飆至26.2%,北非亦緊隨其後高達22.6%。即使是較富裕的北美地區,青年失業率也由2023年的8.3%攀升至2025年的9.8%;而北歐、南歐及西歐則徘徊在15%左右。而在低收入及中低收入國家,近九成青年勞工只能無奈從事缺乏保障的非正式工作。AI崛起抹殺文職初哥
新世代求職者最大的敵人,或許是正在改變職場遊戲規則的人工智能。ILO高度關注中等技能職位的萎縮,以往作為畢業生入場券的文職、行政、銷售及製造等工作正大幅減少。數據估算,15至29歲青年的工作中,約有6.1%高度暴露於AI變革風險之下。倘若這些高危職位中只有10%徹底消失,便足以令約560萬名青年面臨失業或被迫退出勞動市場。ILO就業技能主管達斯佳普塔警告,雖然AI的長遠衝擊仍屬未知數,但絕不能低估其潛在風險。93%新人唔願準時走!渴求上位快過舊人?
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拒絕被淘汰的職場反擊戰
面對中等技能職位逐漸被邊緣化,以及整體就業市場的高門檻,年輕打工仔絕對不能坐以待斃。ILO點出科學、工程、醫療及資訊科技等高技能行業的需求依然強勁,這正是未來職場的突圍出口。與其每天擔憂自己成為下一個被淘汰的數字,不如主動出擊,參考以下四個具體可行的自救策略:
- 跨界學習AI指令操作:不要被動等待AI取代你的工作,主動報讀實用的AI工具課程(如進階提示詞工程),將自己定位為「懂得善用AI提高產能」的人才,讓科技成為你的談判籌碼。
- 向高技能專業轉型:既然文職和行政等職位正在縮減,應果斷將進修時間與資源投入到數據分析、工程或醫療等領域,考取具備認可資格的專業證書。
- 經營個人數碼履歷:在正規職位競爭激烈的環境下,利用社交平台展示你的行業洞察與實戰作品,讓獵頭或機會主動找上門,擺脫傳統求職的漫長等待。
- 培養無可取代的軟實力:機器可以處理大量重複性任務,但無法複製人類的情商與溝通技巧。專注提升跨部門協調及危機處理能力,這些特質是任何自動化工具都無法抹殺的。
當全球超過兩億年輕人正處於迷茫與停滯之中,你還打算繼續安於現狀,還是立刻採取行動逆轉這場職涯危機?
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