CTgoodjobs重視培育年輕領袖 「Hong Kong Future Leader Awards 2024」圓滿舉行 吸引逾千名大學生參與 冠軍團隊憑AI解決法律問題 獲3萬元獎學金及工作體驗

香港一站式求職及職場資訊平台CTgoodjobs向來重視培育年輕領袖，透過不同活動為大專學生提供增值和實戰機會，而CTgoodjobs主辦的第四屆《Hong Kong Future Leader Awards》，已於9月假中環街市盛大舉行，共獲得逾1,000名大專院校學生報名參加，反應熱烈。

是次活動以「Lead the future in the age of AI」為主題，學生需要分組進行比賽，規劃一間使用人工智能（AI）技術的初創公司業務範疇及5年發展藍圖，並向專業評審匯報，評審最後會選出表現最優秀的學生成為得獎者，冠軍可獲得3萬港元的獎金及有機會到香港康得思酒店及Fano Labs進行工作體驗。

CTgoodjobs董事王清女士（Vivienne Wong）於開幕致辭時表示，《Hong Kong Future Leader Awards》旨在發掘及表彰各大學院校的傑出學生人才，培養學生的遠見及堅毅精神，鼓勵學生為未來做好準備。她又感謝參與學生的熱忱及創意，並衷心祝福參與學生成為未來的領袖。

冠軍團隊成員來自牛津大學、香港大學及香港中文大學

經過一輪激烈比拼，由評判團選出獲勝隊伍，最終由來自牛津大學的蘇芷嶠、香港大學的謝曉恩及香港中文大學的黃衍睿組成的3人團隊，透過AI法律顧問「Lawlipop.AI」方案，以AI技術理解用戶提出的法律問題，並以文本、圖像及影片等方式作出回應，解決大眾面對法律時的疑難而獲得冠軍。黃衍睿表示，參與今次比賽令他學習到如何將自己的想法轉化為策略及行動，並讓他有機會展現對AI的熱誠。蘇芷嶠亦指，透過比賽學到與不同人團隊合作，是一個寶貴的經歷。謝曉恩則表示，很高興能夠在項目中應用自己的法律知識，並與科技結合，創造出針對大眾所需的解決方案。

企業夥伴分享職場心得

CTgoodjobs早前於8月舉行的《搵Good Job．歎Good Life》求職展，邀請了3間企業夥伴在現場分享職場心得，包括創科公司Preface創辦人及行政總裁盧炳棠、LifeSparrow聯合創辨人及行政總裁陳詠禧及香港唯一共享單車品牌LocoBike的市場推廣及業務發展總監李泳姍，助大學生及職場新鮮人裝備未來技能，為投身職場作好萬全準備。

創科公司Preface創辦人及行政總裁盧炳棠分享時以自身經歷為例，解釋人生的經歷中可能會面對不同的選擇，鼓勵求職者勇於走出舒適圈，抱持創業家精神面對每個可能性，最終可能會獲得意想不到的結果。

LifeSparrow聯合創辨人及行政總裁陳詠禧表示，自己曾在4年內經歷3次創業失敗，形容過程「好玩但恐怖」。他認為每一次創業都是深度學習的機會，並以自身經歷勉勵求職者不要自我設限，「不論你是任何職業、有甚麼興趣，只要肯踏出第一步，就可以去到你想要的地方！」

香港唯一共享單車品牌LocoBike的市場推廣及業務發展總監李泳姍分享稱，在初創企業任職雖然享有更高的自由度，但萬事需要「一腳踢」，建議求職者在加入初創企業前，應鍛鍊創新思維及解難能力。

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