【人才培訓】香港銀行公會聯手青協舉辦「ESG先鋒培訓計劃」 培養青年認識可持續發展

【人才培訓】香港銀行公會聯手青協舉辦「ESG先鋒培訓計劃」 培養青年認識可持續發展

由聯合國全球契約提出的ESG,即環境(Environmental)、社會(Social)和企業管治(Governance),被視為評估一間企業經營的指標,近年成為銀行及金融界的熱門話題。香港銀行公會與香港青年協會首辦「ESG先鋒培訓計劃」,透過實地研習有機農莊和社區義務工作等,讓中小學生了解ESG在生活中的應用和發展,以及銀行業界在推動和實踐ESG時擔當的重要角色,以協助未來建立相關人才庫。

銀行公會社區關懷小組主席招智輝(右三)、青協督導主任黃定邦(右四)帶領義工、老師和學生了解青協有機農莊的運作,學習ESG概念。

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「ESG先鋒培訓──可持續發展與我們的社區」日前舉行多場體驗工作坊,來自15間學校近250位中、小學生與香港銀行公會義工一起走入獲美國農業部(USDA)及香港有機資源中心(HKORC)認證的青協有機農莊,親親大自然,學習有機耕種,透過導師講解及小組討論,認識農業與自然環境及社會的關係,了解ESG與社區的重要聯繫。

銀行公會義工與學生了解不同農作物的生長條件和耕種方法。

香港銀行公會社區關懷小組主席招智輝表示,ESG及可持續發展概念在銀行業已落地生根,希望業務上的客戶、同事及有關持份者,可向大眾、特別是青年提倡相關概念,令他們更了解銀行業為社會帶來正面轉變,並在應對氣候變化上的努力。

銀行公會義工帶領學生學習ESG概念。

香港青年協會督導主任黃定邦表示,是項計劃獲得學校的積極支持。他期望學生意識到環境與自身健康的關係,選擇及實踐可持續發展的生活方式。計劃同時為中、小學提供電子學習資源,方便老師教學,大大提升學生對生物多樣性、有機耕作和健康飲食的學習興趣。

學生在青協有機農莊認識全港獨有的仙人掌種植場,並了解到不同植物的種植條件。

綠色和可持續金融中心
金管局和證監會去年已共同發起「綠色和可持續金融跨機構督導小組」,旨在協調金融業針對氣候和環境風險的措施應對,加快香港綠色和可持續金融的發展,並支持政府的氣候策略。去年12月,督導小組發布了策略計劃,包括六個重點關注領域和五個短期行動綱領,以鞏固香港金融生態系統,長遠共建更綠和更可持續的未來。

小組提倡六個重點關注領域;(按圖了解)

六個重點關注領域;
1. 加強管理氣候相關財務風險
2. 推動氣候相關資訊在各層面的流通,以便利風險管理、資金分配及投資者保障
3. 提升業內人士的相關技能,促進公眾對綠色和可持續金融的關注
4. 鼓勵產品創新及研究措施,促使資金流向綠色和可持續項目
5. 把握內地帶來的商機,發展香港成為粵港澳大灣區的綠色金融中心
6. 加強區域及國際合作

五個短期行動綱領;
1. 相關行業必須在2025年或之前按照氣候相關財務披露工作小組的建議,就氣候相關資料作出披露
2. 以採納共通綠色分類目錄為目標
3. 支持國際財務報告準則基金會的建議,成立一個新的可持續準則委員會,以制訂及維持一套全球統一的可持續匯報準則
4. 鼓勵進行以氣候為重點的情境分析
5. 建立一個用作統籌金融監管機構、政府機關、業界持份者及學術機構的平台

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