【抗疫基金2.0】HR專家：香港工資補貼有呢樣優點！即睇其他國家點派錢

新冠肺炎疫情蔓延全球，各國政府作出拯救經濟措施。昨日（4月8日），特首林鄭月娥宣布推出第二輪防疫抗疫基金，共涉及超過1,300億元，打工仔有望受惠於當中的工資補貼。到底這次的防疫抗疫基金，打工仔能受惠多少？其他國家又作出了甚麼「派錢」措施？而工資補貼與其他國家比較，有甚麼優點？

合眾人事顧問有限公司總經理蘇偉忠（Edmond）認為，香港的工資補貼措施，較澳門一次性派錢，持久性更強。

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美、英、澳門等地「派錢」措施
美國政府：
向小型企業提供3,490億美元貸款，再向國會額外要求2,500億美元作緊急經濟援助。
英國政府：
代企業向受新冠肺炎影響而無法上班的員工，支付最多80%薪金，每月上限為2,500英鎊（折合約23,000港元）。
愛爾蘭政府：
為受新冠肺炎影響而被解僱的打工仔，支付75%薪金。
丹麥政府︰
如企業有財困問題，而且同意不解僱旗下員工，政府會替企業支付最多75%薪金。
澳門政府：
已向澳門財政局申報職業稅而符合資格的僱員，可獲發合共15,000元的援助款項。

願意減薪的領導人
印度︰
總理莫迪、內閣部長和所有國會議員，從4月起會減薪30%，年期為一年。
新加坡︰
總統及各高官將減薪三個月，並為前線的醫護人員，派發一個月額外花紅。
韓國︰
總統文在寅和內閣高級官員，連續4個月減薪30%。
馬來西亞︰
國家元首Abdullah Ri'ayatuddin不領取薪金6個月。
菲律賓︰
有官員自願減薪至年底。
非洲︰
肯尼亞總統自願減薪80%。

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持續6個月的9,000元工資補貼
合眾人事顧問有限公司總經理蘇偉忠（Edmond）認為，香港的工資補貼澳門的「派錢」措施比較，其中一大優點是持久性更強：「工資補貼是透過市場去幫助員工，而非直接將錢交給他們，所以是既能推動市場，又能幫員工渡過難關的做法。而且措施維期6個月，持久性較一次性發放資助更強」。他又指出，這是能令企業持續經營的做法，同時鼓勵企業聘請員工，做法健康。
 

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